Anuncio de reclutamiento abierto del Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades 2022 para 10 personas

2. Alcance, objetos y condiciones de la introducción

(1) Alcance y objetos de la introducción

Para obtener detalles sobre el número, alcance, objetos y condiciones de las posiciones de introducción , consulte la "Tabla de información de puestos de reclutamiento de talentos del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang 2022 (Anexo 1).

(2) Condiciones de postulación

Los solicitantes deberán cumplir las siguientes condiciones básicas:

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China;

2. Respetar la constitución y las leyes;

3. Tener buena conducta;

4. Requisitos de edad elegibles para la solicitud: los graduados universitarios deben tener menos de 35 años (nacidos a partir del 1 de enero de 1987); los candidatos a maestría deben tener menos de 40 años (a partir del 1 de enero de 1982);

5． Requisitos profesionales o de habilidades requeridos para el puesto

6. Adecuar las condiciones físicas que requiere el puesto de trabajo;

7. Otras condiciones requeridas para el cargo;

No podrán postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

1. Quienes aún no hayan cumplido el plazo de sanción penal o se encuentren bajo investigación por sospechas de violaciones de leyes y delitos;

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2. Las personas que no hayan sido relevadas de la disciplina partidaria, de la disciplina política o estén sometidas a revisión disciplinaria

3. Se ha descubierto que ha cometido fraude u otras violaciones graves de contratación en la contratación de funcionarios públicos o en los exámenes de contratación pública de instituciones públicas. El personal con conducta disciplinaria no participará en la contratación abierta de instituciones públicas en todos los niveles dentro de la provincia en un plazo de 5 años;

4. Las agencias gubernamentales y las instituciones públicas de la ciudad, condado (distrito), municipio (pueblo, oficina) de Puyang están en el personal (determinado de acuerdo con los procedimientos) Aquellos que están dentro del alcance del establecimiento o han presentado una solicitud de renuncia pero no haber completado los trámites de aprobación ante el departamento de recursos humanos y seguridad social o del establecimiento se considerará personal regular en servicio.

5. Las normas nacionales y provinciales no permiten lo contrario al personal que postula al público; instituciones;

6. Otros que no cumplan con los requisitos para la solicitud.

3. Procedimiento de introducción

(1) Publicar el anuncio de introducción

El 23 de septiembre de 2022, en el sitio web oficial de contratación de talentos de la provincia de Henan (), Puyang Se publicaron sitios web como el sitio web del Gobierno Popular Municipal (), el sitio web de construcción del partido de Puyang (), el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Puyang (), la Comisión de Salud Municipal de Puyang () y el Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang (/).

(2) Registro y revisión de calificación

El registro se realizará mediante registro presencial y registro en línea.

1. Registro in situ: el registro se organizará en el sitio del evento (semana) del Día del Talento de Puyang (Plaza Municipal de Longcheng) del 27 al 29 de septiembre de 2022.

2. Regístrate en línea.

Los solicitantes deben iniciar sesión en el sitio web del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang (/) desde las 9:00 del 8 de octubre de 2022 hasta las 18:00 del 10 de octubre de 2022, descargar y completar con sinceridad el formulario "Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang 2022". Información pública de prevención", según sea necesario. "Formulario de inscripción para la presentación de personal", y presentar al mismo tiempo certificados académicos, certificados de grado, formularios electrónicos de registro para certificados académicos del Ministerio de Educación, informes de verificación en línea para títulos de educación superior chinos, en línea Informes de verificación de la condición de estudiante del Ministerio de Educación y de algunas universidades de la provincia de Henan (Universidad de Zhengzhou, Universidad de Henan, Universidad Agrícola de Henan, Universidad Normal de Henan) Materiales provinciales de certificación de disciplinas clave, copias escaneadas de certificados, como el anverso y el reverso de los documentos personales. Tarjetas de identificación en formato PDF y fotografías de identificación frontales recientes de 1 o 2 pulgadas de los solicitantes en formato jpg o jpeg Versión electrónica. La versión electrónica de los materiales anteriores se almacena en una carpeta denominada con el nombre del puesto solicitado + el nombre del solicitante. Después de la compresión, [email?protected], el tiempo de finalización del registro se basa en el tiempo de finalización del correo electrónico.

3. Revisión de calificación de registro. Desde las 9:00 del 8 de octubre de 2022 hasta las 20:00 del 10 de octubre de 2022, la Oficina del Grupo Líder de Presentación Pública de Talentos de Alto Nivel y Necesidades Urgentes del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang (en adelante, la “Introducción Pública del Centro” Oficina”) organizará personal para revisar el registro. Realizará una revisión preliminar de la información relevante del personal y proporcionará opiniones de revisión preliminar. Si los materiales de la solicitud están incompletos o las fotografías electrónicas no cumplen con los requisitos durante la etapa de registro, el personal notificará a los solicitantes para que presenten información complementaria de manera oportuna según sea necesario después de la revisión preliminar de la información de registro; La oficina de presentación pública del centro notificará a los solicitantes por teléfono o por correo electrónico sobre los resultados de la revisión preliminar.

4. Quienes aprueben la revisión de calificación de la solicitud no podrán postularse para otros puestos. Aquellos que no hayan pasado o no hayan aprobado la revisión de calificación pueden postularse para otros puestos durante el período de inscripción.

5. Si la proporción entre el número de personas que pasan la revisión de calificación de la solicitud y el número de presentaciones de trabajo no llega a 5:1, se adoptarán entrevistas y evaluaciones para puestos que alcancen o superen el; Se adoptarán una proporción de 5:1, exámenes escritos y entrevistas. Se realizarán mediante evaluación adicional.

(3) Prueba escrita

De acuerdo con los requisitos normales de prevención y control de epidemias, los candidatos deben proporcionar un certificado de prueba de ácido nucleico negativo de 48 horas antes de realizar la prueba y aceptar la prueba de salud. inspección de código y medición de temperatura corporal Código de salud Solo aquellos con códigos verdes y mediciones de temperatura corporal calificadas pueden realizar el examen. Los candidatos deben obedecer la dirección del sitio al ingresar al centro de pruebas, usar máscaras según sea necesario, prestar atención a mantener la distancia y tomar precauciones. Según la última situación de prevención y control de epidemias, este examen cumplía con los requisitos de prevención y control en ese momento.

1. El examen escrito se realizará en forma de proposiciones unificadas, organización unificada y puntuación unificada. Sujetos de prueba escrita: Quienes postulan para puestos de medicina preventiva, el tema de prueba es "Conocimientos profesionales de salud pública" quienes postulan para puestos de pruebas microbiológicas y puestos de pruebas físicas y químicas, la materia de prueba es "Conocimientos profesionales de inspección y pruebas de salud",; y la puntuación total de cada materia es de 100 puntos.

El horario del examen escrito es de 9:00 a 10:30 a. m. el 15 de octubre de 2022 (sábado).

Este examen se realizará en el Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang. Antes del examen, el centro invita públicamente al personal de la oficina a preparar boletos de admisión para el examen escrito para los candidatos, que están en formato electrónico PDF y se envían a los buzones personales de los candidatos por correo electrónico. Los solicitantes deben descargarlos e imprimirlos a tiempo y realizar el examen. en el lugar determinado en el boleto de admisión realizar un examen. Al realizar el examen deberás traer tu boleto de admisión y tu cédula de identidad vigente que sea la misma que cuando te registraste.

2. Cálculo de la puntuación total de la prueba escrita: la puntuación total de la prueba escrita = puntuación del conocimiento profesional de la salud pública (o inspección y pruebas).

3. Consulta de puntuación. Los resultados escritos de la prueba se pueden consultar en el sitio web del Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades. Los candidatos para la entrevista se determinarán en orden de mayor a menor puntaje total en las pruebas escritas. Aquellos con los puntajes totales más bajos en las pruebas escritas dentro de la proporción ingresarán a la entrevista al mismo tiempo. Los candidatos que hagan trampa en la prueba escrita no podrán acceder a la entrevista.

(4) Revisión de calificación

1. Según los resultados de la prueba escrita, la revisión de calificación se llevará a cabo desde las puntuaciones más altas hasta las más bajas en una proporción de 1:3 entre el número de puestos y el número de personas que entran a la entrevista. La lista de personal, hora y lugar para la revisión de calificaciones, así como los puestos introducidos reducidos o cancelados correspondientes, se publicarán en el sitio web del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang.

2. La revisión de calificación será realizada por el empleador mediante una revisión in situ basada en las condiciones de calificación del puesto introducido.

El candidato deberá participar personalmente en la revisión de calificación y traer los siguientes materiales: dos copias del formulario de inscripción (Anexo 2); un original y una copia de su cédula de identidad vigente de segunda generación (o cédula de identidad temporal vigente); certificado de título académico y certificación de título académico Una copia original y una copia de cada uno del informe (o formulario de registro electrónico para el certificado académico del Ministerio de Educación empleados actuales de agencias e instituciones gubernamentales fuera de la ciudad de Puyang (incluidos aquellos que han renunciado pero los procedimientos); no han sido cumplimentados) deberán aportar su lugar de trabajo actual y su departamento competente Prueba de consentimiento al registro (firmada por el responsable y sellada con sello oficial). Si el puesto de registro tiene otros requisitos, deberá aportar un original y una copia de los materiales de certificación correspondientes. Después de que el miembro del personal pase la revisión de calificación, se devolverán los materiales originales y se conservarán las copias.

3. Si hay una vacante por incumplimiento de los requisitos de revisión de calificación, la revisión de calificación se pospondrá en función de la puntuación total del examen escrito de mayor a menor.

4. El proceso de revisión de calificaciones se ejecuta a través de la presentación pública. Si se determina que los solicitantes no cumplen con las calificaciones requeridas para los puestos que se presentarán o proporcionan materiales falsos, se cancelarán sus calificaciones para la introducción.

(5) Entrevista

El método de la entrevista y la lista de entrevistados, el horario de la entrevista, el lugar de la entrevista y otros asuntos relacionados se anunciarán en el sitio web del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang.

1. Quienes participen en la entrevista deben traer el "Formulario de registro" que haya pasado la revisión de calificación y una tarjeta de identificación válida de segunda generación (o una tarjeta de identificación temporal válida. La puntuación de la entrevista es completa de 100). agujas.

2. Toda la entrevista está grabada en vídeo. Después de toda la entrevista, los resultados de la entrevista se anunciarán en el sitio y los resultados totales se anunciarán de inmediato en el sitio web del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang.

Puntuación total personal. Puntaje personal total = puntaje de la prueba escrita × 50% + puntaje de la entrevista × 50%. Los puntajes de las pruebas escritas, los puntajes de las entrevistas y los puntajes totales se calculan con dos decimales. Si las puntuaciones totales de los candidatos que solicitan el mismo puesto están empatadas en la parte inferior, el candidato con la puntuación más alta en la entrevista avanzará a la siguiente etapa.

3. Si no hay competencia entre los entrevistados (es decir, la relación entre el número real de entrevistas y el número de personas a contratar no llega a 1:1), se organizarán entrevistas con solicitantes existentes. Los solicitantes cuya puntuación en la entrevista sea inferior a 60 puntos no serán contratados.

(6) Examen físico e inspección

1. Después de la entrevista de examen físico, los candidatos para el examen físico se determinarán en una proporción de 1:1 según el orden de la puntajes totales de las pruebas desde puntajes altos hasta puntajes bajos El examen físico se llevará a cabo de acuerdo con las normas pertinentes para los exámenes físicos de contratación de funcionarios públicos. La lista de candidatos para el examen físico y los requisitos relacionados se anunciarán después de la entrevista. Si tiene alguna pregunta sobre los resultados del examen físico, puede solicitar un nuevo examen dentro de los 7 días posteriores al anuncio de los resultados del examen físico. realizarse una vez, y los resultados del examen físico quedarán sujetos a la conclusión del reexamen porque si el puesto queda vacante por abandono de la materia del examen físico, los candidatos serán cubiertos en cantidades iguales de acuerdo con el desempeño total del individuo; El puesto está vacante debido a un examen físico insatisfactorio, no se cubrirá más.

2. Quienes aprueben el examen físico ingresarán al enlace de inspección, y el trabajo de inspección será organizado e implementado por el Centro Municipal para el Control y Prevención de Enfermedades. El contenido de la inspección incluye principalmente aspectos como la moralidad, la capacidad, la diligencia, el desempeño y la integridad. La atención se centra en la calidad ideológica y política, la conducta moral, la actitud laboral, el desempeño laboral y las habilidades relacionadas con el trabajo, y si existen violaciones. de leyes y delitos, la inspección adopta principalmente entrevistas individuales, inspecciones in situ, revisión de información (incluidos expedientes personales), entrevistas con los sujetos de inspección, etc., si hay vacantes en los puestos introducidos debido a que los sujetos de inspección desisten. o de no pasar la inspección, no serán cubiertos.

(7) Convocatoria pública y empleo

1. Convocatoria pública de que el Centro Municipal para el Control y Prevención de Enfermedades determinará el personal a contratar con base en exámenes, reconocimientos físicos e inspecciones. La lista del personal que se contratará se encuentra en el Centro de Control y Prevención de Enfermedades de la ciudad de Puyang. El sitio web del centro de control publicará el anuncio durante al menos 7 días hábiles. Si se reportan problemas graves en la publicidad y existen pruebas fundamentadas, y quienes no cumplan con las condiciones de empleo serán descalificados si no hay objeción al vencimiento del período de publicidad, o si se reportan problemas pero así es; verificado que no afecta el empleo, el Centro Municipal para el Control y Prevención de Enfermedades propondrá empleo. Los dictámenes se presentarán a la Comisión Municipal de Salud, a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social y al Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido para su aprobación de acuerdo con la autoridad administrativa. , y los procedimientos pertinentes se completarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Si los problemas reflejados en el anuncio son difíciles de comprobar en estos momentos, se suspenderá el empleo hasta que se tome una decisión sobre la contratación.

2. Se implementa un sistema de período de prueba para la contratación de personal. Quienes aprueben la evaluación después del período de prueba serán contratados formalmente y quienes no aprueben el examen serán descalificados.

IV. Otros asuntos

(1) Esta introducción se lleva a cabo bajo el liderazgo del grupo de liderazgo de presentación pública de talentos de alto nivel y que se necesitan con urgencia del Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades. .

(2) El "Anuncio de reclutamiento público de talentos de alto nivel y de necesidad urgente del Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades de 2022" se publica en el sitio web de reclutamiento designado, y otra información relevante se publica en el Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades. Sitio web de Control y Prevención de Enfermedades.

(3) Los solicitantes deben leer atentamente el anuncio público para la introducción de talentos de alto nivel y de necesidad urgente, y presentar su solicitud de acuerdo con el contenido, las regulaciones y los procedimientos del anuncio. Las consecuencias de no asistir a cada enlace de introducción en tiempo y forma serán asumidas personalmente por el solicitante.

(4) Para garantizar que el trabajo de introducción sea justo e imparcial, el personal relevante debe implementar estrictamente disciplinas como la confidencialidad y la evasión, y todo el trabajo de introducción deberá invitar activamente a los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria y todos los sectores de la sociedad para supervisar durante todo el trabajo de introducción.

Los asuntos pendientes se llevarán a cabo de acuerdo con las disposiciones de los documentos nacionales, provinciales y municipales pertinentes. Esta presentación pública será explicada por la Presentación pública de alto nivel y urgencia del Centro de Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades. Oficina del Grupo Líder de Talentos Necesarios.

Línea directa de consulta:

Centro Municipal para el Control y Prevención de Enfermedades: 0393-6661306

Línea directa de supervisión:

Centro Municipal para el Control de Enfermedades y Prevención: 0393 -6661308

Adjunto: 1: Formulario de información de puesto de reclutamiento de talentos del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang 2022

2. Reclutamiento público de personal del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Puyang 2022 Formulario de registro

El Centro Puyang para el Control y la Prevención de Enfermedades presenta públicamente un grupo de liderazgo para talentos de alto nivel y que se necesitan con urgencia

23 de septiembre de 2022