Resumen del trabajo de enfermería psiquiátrica de alta calidad
En el trabajo de enfermería, participe activamente en las reuniones celebradas por el hospital y el departamento de enfermería, celebre una reunión de enfermeras cada mes y transmita con prontitud las ideas de trabajo y las ideas de trabajo de el hospital y el departamento de enfermería a las enfermeras clínicas. Como enfermero psiquiátrico, también debes escribir un resumen del trabajo de enfermería psiquiátrica de alta calidad. El siguiente es un resumen del trabajo de enfermería psiquiátrica de calidad que recopilé para usted. Espero que te guste.
Resumen del trabajo de enfermería psiquiátrica de alta calidad 1
El año pasado, siento que lo que estoy haciendo ahora es similar a instruir a los médicos. Recibimos pacientes en el mostrador de consulta con médicos reales todos los días. Bajo la dirección correcta de los líderes del hospital y del departamento de enfermería, tomar al paciente como centro y adherirse al enfoque orientado a las personas ha llevado nuestro trabajo a un nuevo nivel. Mi trabajo se resume de la siguiente manera:
Nuestro trabajo incluye consultar, acompañar a los pacientes, entregar pacientes, comunicar y coordinar, examinar a los pacientes con movilidad reducida y hospitalización, proporcionar sillas de ruedas y plataformas planas gratuitas, distribuir varios periódicos, educación sanitaria. materiales promocionales y presentaciones de departamentos; estas son cosas que pasan desapercibidas, pero si se hacen bien, pueden brindar una gran comodidad a los pacientes, hacerlos sentir felices y gratificados y, por lo tanto, aumentar su buena voluntad y confianza en el hospital. Si no se hace bien, afectará la evaluación que los pacientes hacen del hospital y dañará la imagen general del servicio del hospital.
Después de trabajar durante mucho tiempo, algunas personas despreciarán nuestro trabajo, pensando que este trabajo no tiene contenido técnico ni beneficios económicos, y es trivial y duro. Sin un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, la pasión de nuestros empleados puede agotarse fácilmente en asuntos triviales y corrientes día tras día. La pasión es la cualidad de servicio más valiosa. Perder la pasión en el servicio es como perder el alma.
En primer lugar, establecer nuevos conceptos y mejorar el sentido de responsabilidad profesional de los empleados.
1. Servir bien a los pacientes es comprender el entorno hospitalario y los asuntos relacionados. Nuestro personal son las "tarjetas verdes" de los pacientes. Cuando los pacientes vienen a ver a un médico, somos el personal de recepción. Cuando los pacientes vienen a consulta, somos consultores; cuando los pacientes tienen dificultades para moverse, acompañamos a los médicos cuando los pacientes no están satisfechos con los servicios de otros departamentos; Somos coordinadores y nuestro objetivo final es satisfacer las necesidades de nuestros pacientes en todas las formas posibles. Abra los corazones de los pacientes y gane su confianza con sincera dedicación y servicio sincero.
2. Para atender bien a los pacientes, el "nivel de vida" del hospital debe convertirse en el que los pacientes no puedan probar ni exigir. Como primer puerto de escala de los servicios hospitalarios, cada día entramos en contacto con personas de diferentes edades y personalidades. Cómo hacer que estas personas con necesidades diferentes vengan aquí satisfactoriamente es la mayor prueba para el conocimiento, la sabiduría y las habilidades de comunicación de nuestros empleados. No solo debe estar familiarizado con las características ambientales, la tecnología y el equipo del hospital, sino que también debe estar familiarizado con la especialidad, el alcance del diagnóstico y el tratamiento, las características y las características de los expertos del departamento. Satisfacer las necesidades de los pacientes y ganar su confianza y reconocimiento a través de una conversación adecuada y un amplio conocimiento. Construye un puente entre los pacientes y los hospitales.
En segundo lugar, a través de diversas capacitaciones, se ha mejorado la calidad general de los empleados.
La clave para mejorar la calidad del servicio radica en mejorar la calidad del personal de servicio, pero no se puede lograr de la noche a la mañana. Debemos dominar ciertos conocimientos teóricos y habilidades profesionales, y mejorar la calidad del personal de consultoría mediante la formulación de responsabilidades, sistemas, normas de comportamiento, capacitación profesional, capacitación en etiqueta, etc. relevantes, para que nuestro personal tenga un alto grado de profesionalismo. Nuestro trabajo, al igual que otros trabajos de enfermería, no puede subestimarse. Es la ventana que refleja la alta calidad de los servicios del hospital. Sólo comprendiendo desde esta perspectiva podremos ayudar de forma activa y entusiasta a los pacientes que vienen a vernos.
En tercer lugar, gestionar científicamente el área ambulatoria y crear un entorno médico ordenado.
Los pacientes ambulatorios están ansiosos por buscar tratamiento médico, lo que a menudo genera aglomeraciones y peleas innecesarias. Si no se maneja adecuadamente, puede llevar al caos. Nuestras enfermeras deben ser compasivas, tratar a los pacientes como a sus amigos y familiares, comprender y considerar el dolor y los problemas causados por la enfermedad, comprender la mentalidad y las diversas necesidades de los pacientes de manera oportuna y responder pacientemente a sus preguntas. Al mismo tiempo, debemos mantener la cabeza fría, calmar la impaciencia del paciente, brindarle la orientación correcta, buscar tratamiento médico de manera ordenada y mantener el orden en la clínica ambulatoria. Además, la enfermera guía trabaja a tiempo parcial para mantener limpio el ambiente de la clínica. Por ejemplo, cuando ve a pacientes y sus familias fumando o tirando basura en cualquier lugar, puede corregirlos con valentía y cortesía, pidiendo a cada paciente que respete conscientemente las normas y reglamentos pertinentes del hospital y cree un entorno médico tranquilo, ordenado y limpio.
En definitiva, “orientar” parece un trabajo relativamente fácil, pero no lo es llegar a ser un excelente consejero. No sólo debes prestar atención a la correcta apariencia, sino que también debes mantener un estado de ánimo positivo en todo momento y conocer ciertas habilidades comunicativas y conocimientos médicos sencillos.
Más importante aún, debe tener un alto grado de compasión, pensar en lo que piensa el paciente, estar ansioso por las preocupaciones del paciente, comprenderlo y dedicarse a su trabajo de todo corazón. A través de la reunión diaria de la mañana, se capacita a todo el personal de consulta, con buenos elogios y críticas incorrectas, y se mejoran continuamente las deficiencias en el trabajo, para que el trabajo de consulta pueda mejorarse, resolver verdaderamente las dificultades prácticas de los pacientes y, al mismo tiempo, Al mismo tiempo, contribuir a la sociedad del hospital. Los beneficios y los beneficios económicos juegan un papel positivo en la promoción.
Resumen del trabajo de enfermería psiquiátrica de alta calidad 2
Al recordar el año pasado, no puedo evitar sentirme lleno de emoción. Durante el año pasado, bajo el cuidado y el liderazgo directo de los líderes del hospital y las jefas de enfermería, y con el cuidado y la ayuda de mis colegas, me he adherido al principio de servicio de “todos los pacientes son el centro, todos los pacientes son el centro”. "Y adheridos a los principios del marxismo-leninismo, guiados por el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y la teoría de las tres representaciones, estudiamos consciente y concienzudamente el espíritu del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, estudiamos el conocimiento profesional con diligencia, esforzarse por mejorar el conocimiento teórico y dominar varias habilidades de operación clínica de manera competente. Hemos completado con éxito el trabajo de enfermería asignado por los líderes de todos los niveles del hospital. Con el cuidado, apoyo y ayuda de nuestros compañeros, hemos logrado nuevos avances en el pensamiento, el estudio y el trabajo.
1 Debe ser estricto con la autodisciplina, fortalecer conscientemente el cultivo del espíritu partidista y mejorar aún más el cultivo del espíritu partidista y la conciencia política e ideológica.
Durante el año pasado, siempre he insistido en utilizar posiciones, puntos de vista, metodologías, materialismo dialéctico y materialismo histórico marxista-leninistas para analizar y observar las cosas, distinguir el bien del mal, adherirse a la verdad, adherirse a una concepción del mundo, una concepción de la vida y los valores correctos y su uso Una concepción del mundo, una concepción de la vida y los valores correctos guían el estudio, el trabajo y las prácticas de vida, y construyen activamente una sólida línea de defensa contra la liberalización democrática burguesa , culto al dinero y liberalismo. Amar a la patria, amar al Partido Comunista de China, amar el socialismo, apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, apoyar la reforma y la apertura, creer firmemente que el socialismo eventualmente derrotará al capitalismo y tener confianza en el socialismo. Implementar concienzudamente la línea, principios y políticas del Partido y hacer un buen trabajo en la construcción socialista. Sea proactivo, diligente, valiente y concienzudo, y haga contribuciones en trabajos ordinarios.
En segundo lugar, fortalecer el aprendizaje teórico y profesional y mejorar continuamente la calidad general.
En primer lugar, fortalecer la educación en autodisciplina y la educación en ética profesional. La integridad, la autodisciplina, la ética profesional y las cualidades ideológicas y morales afectan directamente la calidad y la imagen de las enfermeras. Por lo tanto, después de varias capacitaciones y educación gubernamental limpia al año, entiendo que debemos adherirnos a la política de "integridad y autodisciplina, aplicación estricta de la ley y servicio entusiasta" y tomar la satisfacción de las personas como el punto de partida fundamental para hacer un buen trabajo. La educación de propósito, la educación de ética profesional y la educación ideológica y moral siempre anteponen los intereses del partido y del pueblo. Fortalecer el cultivo de los "cuatro yo", es decir, "el respeto por uno mismo, el autoexamen, la autovigilancia y la automotivación", aprovechar al máximo el espíritu pionero de las enfermeras, utilizar sus propios estándares de ética profesional para reflexionar y advertir. , motivarse y cultivar verdaderamente su propio carácter moral.
En segundo lugar, también presto mucha atención a la imagen profesional de las enfermeras. En mi trabajo diario, presto atención al servicio civilizado y cortés, me apego al lenguaje civilizado, tengo una apariencia digna en el trabajo, me visto pulcramente, no uso mucho maquillaje, no uso tacones altos, no hago zapatos llamativos, tengo una actitud educada actitud y utilizar un lenguaje estandarizado. Estudie seriamente el "Reglamento de manejo de accidentes médicos" y sus leyes y reglamentos, y participe activamente en las actividades de aprendizaje del "Reglamento de manejo de accidentes médicos" organizadas por el hospital, enriqueciendo el conocimiento legal y mejorando la conciencia sobre la protección de la seguridad. Bajo la guía activa y seria de la jefa de enfermería, he logrado grandes avances y mejoras en muchos aspectos. Normalmente insisto en participar en los estudios comerciales mensuales del departamento, asistir a las reuniones matutinas todos los martes, insistir en rondas de atención a pacientes críticos y tres capacitaciones básicas de enfermería. He obtenido excelentes resultados en todos los exámenes técnicos organizados por el Departamento de Enfermería. En un año de trabajo, siempre podremos adherirnos al concepto de servicio de "centrado en el paciente, centrado en la calidad" y mejorar nuestra propia calidad y capacidad de respuesta a emergencias.
En tercer lugar, trabaja duro y completa las tareas a tiempo.
Estudiado en UCI, departamento de respiratorio y cirugía integral. Creo que para combinar los conocimientos teóricos que he aprendido antes con el trabajo clínico práctico, por un lado, debo ser estricto conmigo mismo en mi trabajo diario y pedir consejos a más profesores. Por otro lado, también debo trabajar. Es difícil aprender negocios y comprender los puntos clave en mi tiempo libre. El año pasado, trabajé principalmente en el Departamento de Medicina Respiratoria y Cirugía General, que es el foco del trabajo clínico. La medicina interna se centra en observar los cambios en la afección, mientras que la cirugía debe afrontar con calma las emergencias, como el tratamiento de emergencia del desprendimiento del tubo torácico. Por lo tanto, el ritmo de la cirugía es más rápido que el de la medicina interna y el trabajo es más ocupado y trivial que el de la medicina interna. el de medicina interna. Recuerdo que cuando fui a operarme por primera vez no estaba acostumbrado, pero no tenía miedo de algo que nunca antes había hecho.
Para hacer un buen trabajo y obedecer las disposiciones del liderazgo, no tengo miedo de tener problemas. Pregunté a los profesores, aprendí de mis colegas y exploré mis propias prácticas. En un corto período de tiempo, me familiaricé con el trabajo quirúrgico, entendí las responsabilidades de cada clase, aclaré los procedimientos e instrucciones de trabajo, mejoré mi capacidad de trabajo y formé ideas claras de trabajo en trabajos específicos, para que el trabajo pudiera llevarse a cabo. salga sin problemas.
Con el objetivo de "hacerlo mejor", cultivé un sentido de innovación y completé con éxito las siguientes tareas: ayudar a la jefa de enfermería en la gestión de la sala y organizar los documentos médicos. Reciba a cada paciente con seriedad, trátelo como a un amigo y familiar y póngase siempre en el lugar de los demás. Haga un buen trabajo redactando documentos médicos. Redactar documentos médicos requiere seriedad y responsabilidad, actitud correcta y pensamiento claro. Es muy importante que estudie cuidadosamente los estándares de redacción de los documentos del departamento y redacte cuidadosamente los registros generales de enfermería.
Registros de enfermería y registros de rescate. Cumpla con las reglas y regulaciones y tenga en cuenta los tres conceptos básicos (teoría básica, conocimientos básicos y habilidades básicas) y los tres estrictos (actitud seria, requisitos estrictos y métodos estrictos). Para mejorar el nivel teórico y operativo de cada enfermero, el Departamento de Enfermería realiza mensualmente exámenes teóricos y operativos y establece altos estándares para su trabajo. La actitud laboral debe ser correcta: "Los médicos son el corazón de los padres". Mi misión es hacer todo lo posible para aliviar el sufrimiento de mis pacientes. Espero que todos los pacientes puedan recuperarse lo antes posible, por eso cada vez que entro a la sala, no escatimo esfuerzos para usar mi tiempo limitado para alentarlos, ayudarlos pacientemente a comprender la afección, generar confianza para superar la enfermedad y orar en silencio. para su pronta recuperación. Ama tu trabajo, sé capaz de tratar cada trabajo correcta y seriamente, dedícate al trabajo, sirve a todos con entusiasmo, cumple estrictamente con las disciplinas laborales, asegura la asistencia a tiempo, tiene una alta tasa de asistencia, utiliza las horas de trabajo de manera efectiva, apégate a tu puesto, trabaje horas extras a tiempo y asegúrese de que su trabajo pueda completarse a tiempo.
Hacer un plan de trabajo personal antes de comenzar a trabajar, dar prioridad a completar todo el trabajo de manera oportuna, lograr los resultados esperados, completar el trabajo con calidad y cantidad, y tener una alta eficiencia en el trabajo. Al mismo tiempo, también aprendí mucho en el trabajo y me ejercité. Gracias a esfuerzos incansables, he logrado grandes avances en mi trabajo, he creado una nueva situación en mi trabajo y he hecho las debidas contribuciones a la salud de las personas.
Por supuesto, todavía tengo algunas deficiencias que deben mejorarse. Por ejemplo, a la hora de estudiar, a veces me siento impetuoso y siento que hay demasiadas cosas que aprender. Soy muy impetuoso, especialmente cuando encuentro contratiempos y no puedo afrontarlos con calma. En el trabajo, hay momentos en los que los estándares son bajos. Aunque básicamente puedo cumplir con mis responsabilidades y obligaciones, mi iniciativa necesita mejorarse aún más. Aquí es también donde necesito mejorar y mejorar en el futuro. El año pasado, me gustaría agradecer a los líderes del hospital y a las jefas de enfermería por su educación, orientación, crítica y ayuda, y agradecer a mis colegas por su atención y apoyo. Si miramos hacia atrás, ha habido muchos avances y mejoras, pero también hay algunas deficiencias. De cara al futuro, debemos aprovechar nuestras propias fortalezas y superar nuestras propias deficiencias; ¡Contribuya a un mañana mejor para el hospital!
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Este año, tengo una actitud de trabajo seria y responsable, llevo adelante el espíritu de salvar vidas y curar a los heridos, hacer el bien. trabajo de enfermería con la debida diligencia y completar la tarea concienzudamente. El resumen es el siguiente:
1. Haga su debida diligencia y haga un buen trabajo en enfermería.
Como dice el refrán: 30% tratamiento, 70% enfermería. Después de la práctica, siento cada vez más la importancia del trabajo de enfermería. En mi trabajo diario, insisto en vestirme pulcra y elegantemente, usar un lenguaje civilizado y estandarizado y ser amable y educado. Respetar estrictamente la ética médica y los procedimientos operativos, redactar cuidadosamente los registros de atención, hacer todo lo posible para aliviar el dolor de los pacientes y realizar su trabajo de manera segura. Ya sean familiares de empleados o pacientes locales, siempre trato a los pacientes como parientes. Tengo buena actitud, palabras amigables y movimientos amables. Respondo pacientemente las preguntas de los pacientes y sus familiares sobre sus condiciones, así como las precauciones en la familia. tratamiento y atención de la salud. No ha habido conflictos verbales con los pacientes, ni disputas que surjan de la actitud de servicio, la eficiencia y la calidad del servicio, y ha sido bien recibido por los pacientes y sus familias.
En segundo lugar, desempeñar un papel y brindar ayuda y atención.
Para los pacientes, el trabajo de enfermería no es un trabajo que una enfermera pueda realizar, sino un trabajo que requiere rotación en equipo. En los últimos años, los hospitales han añadido nuevas fuerzas a sus equipos de enfermería. En el trabajo, puedo aprovechar al máximo mis ventajas de altas calificaciones y rica experiencia, tomar la iniciativa para ayudar a enfermeras jóvenes, explicar técnicas comerciales y conocimientos de comunicación con los pacientes, resolver problemas difíciles en el negocio de la enfermería y guiar la implementación de la enfermería. medidas. Ayudar a las enfermeras jóvenes a crecer lo más rápido posible y hacer sus propias contribuciones a la mejora de los estándares generales de enfermería.
3. Aprender y mejorar continuamente los estándares ideológicos y profesionales.
Durante el año pasado, pude estudiar seriamente las instrucciones, reglas y regulaciones de mis superiores. A través del estudio, se ha mejorado el nivel de teoría política, se ha corregido aún más la actitud de servicio y se ha mejorado el entusiasmo por hacer un buen trabajo y mantener conscientemente una buena imagen del hospital. Al mismo tiempo, participó activamente en el aprendizaje empresarial y la capacitación de habilidades organizados por el hospital y los departamentos, y persistió en el autoestudio de libros de negocios relevantes. Aprendiendo constantemente nuevos conocimientos, actualizando la acumulación de conocimientos, mejorando la calidad profesional y las capacidades comerciales, y adaptándose a las necesidades del desarrollo continuo de la industria médica.
Con el desarrollo y progreso de la sociedad, los pacientes tienen requisitos cada vez mayores en cuanto a la calidad de la atención de enfermería. En el trabajo futuro, estableceré aún más firmemente la idea de servir a los pacientes y dar forma a la imagen del hospital, en función de mi puesto, trabajar duro, desempeñar mis funciones y agregar brillo a la imagen general del personal médico de la comunidad.
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Felizmente fui a trabajar y me convertí en enfermera. Llevaba un uniforme de enfermera blanco y un sombrero de cola de golondrina, caminaba con ligereza y sonreía a los pacientes. Esta fue la primera lección que me enseñó la jefa de enfermería. Pensé que con “enfermería” bastaba con paciencia, seriedad y trabajo duro, pero lo cierto es que no es tan sencillo. Ahora permítanme resumir el trabajo realizado en la primera mitad del año.
Mi trabajo en el primer semestre de este año me hizo crecer mucho. Desde el "servicio con una sonrisa, formando un equipo brillante" organizado por el departamento hasta el final de la evaluación de tercer nivel del hospital, desde la simple atención clínica hasta el tratamiento de emergencia de pacientes con infarto de miocardio crítico, me di cuenta profundamente de que es fácil Ser una buena enfermera, pero convertirse en En realidad no es fácil convertirse en una enfermera especialista cualificada. Establecer un concepto "centrado en el paciente", respetar, comprender, simpatizar y cuidar a los pacientes, y tratar a los pacientes por igual independientemente de su género, raza, riqueza o clase. No sólo debemos preocuparnos por la condición del paciente, sino que también debemos fortalecer la atención psicológica y la educación sanitaria del paciente. Al mismo tiempo, es necesario favorecer la adaptabilidad social del paciente, que también es coherente con la "salud moderna".
La adaptación a la enfermería holística en la nueva era requiere conocimientos diversos, como informática, lenguas extranjeras, humanidades, etc. La nueva era de los conceptos de enfermería requiere que las enfermeras sean no sólo trabajadoras de la salud, sino también consultoras calificadas, misioneras, educadoras, nutricionistas necesarias, etc. Por lo tanto, una enfermera calificada, bajo la premisa de tener habilidades básicas sólidas, también debe continuar aprendiendo, acumulando constantemente experiencia en el trabajo y superándose constantemente. Sea meticuloso y responsable con su trabajo. Las enfermeras están ocupadas y agotadoras en el trabajo clínico Cuando atienden a pacientes críticamente enfermos, especialmente en el proceso de rescate de pacientes, mantener siempre una mente clara y abundante energía es inseparable de la salud. Las enfermeras deben cumplir estrictamente las normas y reglamentos del hospital en el trabajo clínico, estudiar estrictamente la teoría de "Tres bases y tres estrictos", implementar estrictamente operaciones asépticas, desinfección y aislamiento, manejar cada orden médica con prontitud y precisión y mejorar diversos documentos de enfermería. Es necesario patrullar cuidadosamente la sala de acuerdo con el nivel de atención, observar los cambios en la condición del paciente y notificar al médico de manera oportuna si se descubren problemas.
El entorno médico y las relaciones interpersonales a las que se enfrentan las enfermeras son relativamente complejos y pueden entrar accidentalmente en un campo minado, provocando infelicidad. Como enfermera cualificada, debes saber que el poder del colectivo es poderoso y no debes romper con el colectivo y complicarlo. Una gota de agua se seca cuando se arroja al océano. Sólo cuando una persona integra sus propios intereses con los del colectivo puede ser poderosa. El colectivo es la fuente de la sabiduría individual y el crisol para cultivar los talentos y el carácter individuales. Un grupo unido y cooperativo trabajará duro y se unirá por la salud de los pacientes y la mejora de la calidad de la atención en el departamento. La unidad es fuerza, la cooperación es navegar y las relaciones humanas son como el agua. Sólo trabajando juntos y siendo humanos el barco podrá navegar de manera más constante y llegar más lejos.
A medida que mejoran los niveles de vida de las personas, también aumentan las exigencias de calidad de la enfermería por parte de los pacientes. Con la construcción de una sociedad legal, el derecho de los pacientes a saber sobre el tratamiento médico y los conocimientos médicos sigue aumentando. Una leve negligencia por parte del personal de enfermería provocará insatisfacción o quejas del paciente. Por lo tanto, las enfermeras deben mejorar continuamente su conciencia jurídica, actualizar sus conceptos, ser estrictas consigo mismas, evitar discutir con los pacientes, verificar e implementar cuidadosamente las órdenes médicas, estandarizar las operaciones, brindar servicios bien fundamentados y entusiastas y esforzarse por crear un buen y un entorno médico seguro.
En resumen, como enfermero calificado, debe amar su trabajo, establecer una buena perspectiva moral, tener un alto sentido de responsabilidad, ser trabajador y trabajar duro. Debemos seguir aprendiendo, emancipar nuestras mentes y adaptarnos a las necesidades de los tiempos. Si la juventud es fuego, ¡que arda para alimentarse! Estoy dispuesta a pasar mi vida añadiendo brillo y calidez a la carrera de enfermería.
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El tiempo vuela, desde _ _ _ _ 20 hasta ahora, en sólo un año, desde el departamento de oncología hasta la _ _ _ universidad De Desde el primer grupo de pasantes en la Escuela Inglesa de Enfermería hasta el último grupo de estudiantes enviados fuera de la escuela secundaria técnica hoy, tenemos muchos sentimientos sobre la amistad entre profesores y estudiantes que trabajan juntos y progresan juntos.
20 _ _-20 _ * *, el Departamento de Oncología aceptó ocho lotes de pasantes de enfermería para participar en pasantías de producción de graduación, con un total de _ _ personas, incluidas _ _ personas de secundaria técnica, _ _personas de junior college, y estudiantes universitarios _ _personas que provienen de _ _carrera universitaria de enfermería, _ _university junior college, _ _secundaria técnica y _ _.
El número total de semanas de enseñanza de práctica de enfermería en nuestro departamento cada año es de _ _ semanas. Durante el período, organizamos conferencias de enseñanza de enfermería y rondas de sala _ _ veces, visitamos la sala de dispensación de quimioterapia y el centro de radioterapia * * * _ _ lotes, seleccionados al azar _ _ veces y organizamos a los estudiantes para realizar exámenes teóricos ***x veces.
El número de profesores de nuestro departamento ha aumentado aún más este año. El número original de profesores docentes era _ _. Después de la recomendación de las jefas de enfermería de cada sala y la evaluación y selección de la jefa de enfermería de nuestro departamento, el número de profesores docentes se incrementó este año. Al incorporar lo viejo y lo nuevo, formamos nuevos maestros.
Al tiempo que fortalece la fuerza docente, nuestro departamento también enfatiza el sentido de responsabilidad de los profesores y presta atención a cultivar la conciencia de los estudiantes de enfermería sobre la seguridad en la producción. No hay separación entre profesores y estudiantes, no hay errores ni accidentes en la producción de seguridad de la enseñanza clínica y no hay violaciones disciplinarias importantes.
Con el fuerte apoyo de la jefa de enfermería y la jefa de enfermería, nuestro departamento organizó activamente a los pasantes _ y _ de Jiang Daying Nursing College para realizar el boceto "X". A través de capas de selección y competencia feroz, ganamos el tercer premio en el Concurso de Demostración de Salud para Maestros y Estudiantes 20__-20__ del XX Hospital. Al mismo tiempo, los maestros y estudiantes han dado un salto cualitativo y un gran progreso en la educación clínica en salud y la comunicación interpersonal. habilidades.
Los antiguos decían: "Maestros: predican, enseñan y resuelven dudas". En el proceso de enseñanza, no solo tenemos requisitos estrictos, sino que también prestamos atención al cuidado y el amor por los estudiantes de enfermería. Orientación desde el trabajo, cuidado desde la vida y consuelo psicológico. Crear activamente oportunidades para que los estudiantes operen y establezcan una perspectiva correcta de su carrera y vida. Establecí buenos canales de comunicación con los estudiantes de enfermería. Solicitar activamente opiniones y sugerencias de cada alumno, y estudiar y mejorar rápidamente los métodos y procedimientos de enseñanza de nuestro departamento. Mejorar continuamente el sentido de responsabilidad, la conciencia de calidad, el servicio civilizado y el concepto de servicio centrado en el paciente de los estudiantes. Creo que lo que vi y escuché durante mi pasantía en el Hospital Tongji definitivamente beneficiará a los estudiantes en su trabajo futuro. Al observar los rostros sonrientes de los jóvenes, los maestros parecían haber regresado a sus días de juventud cuando ingresaron por primera vez a la clínica. Como tutor jefe del departamento de oncología, visito regularmente a los estudiantes en cinco salas durante mis descansos laborales. Siempre estaré conmovido y orgulloso de esta relación armoniosa entre profesor y alumno.
El Departamento de Oncología completó con éxito el plan docente anual de práctica clínica y llevó adelante el espíritu de “estamos todos en el mismo barco”. Esto se atribuye al correcto liderazgo del Departamento de Enfermería y de la jefa de enfermería. y al esfuerzo de la jefa de enfermería del Departamento de Oncología. El apoyo y estímulo se debe al arduo trabajo y esfuerzos concertados de todos los docentes. Esto nos impulsará a seguir aprendiendo, esforzarnos por progresar y esforzarnos por obtener mejores resultados en nuestro trabajo futuro.