Actas de reuniones concisas y concisas

Plantilla de actas de reuniones concisas y directas

Mantenerse conciso y directo al redactar las actas de las reuniones puede hacer que las actas de las reuniones sean más fáciles de ver, entonces, ¿cómo se debe escribir? ¿actas de reuniones concisas y directas? Ven y echa un vistazo conmigo a continuación.

Plantilla 1 de acta de reunión concisa y concisa

Hora: mañana de x, mes x, xx

Moderador: xxx

Asistentes: Huang Lipeng, Wang Meizhen: Huang Lipeng, Wang Meizhen, Chen Xingda, Chen Yunneng, Zhang Fuliang, Huang Wei

Asistencia: Huang Lipeng, Wang Meizhen, Chen Xingda, Chen Yunneng, Zhang Fuliang, Huang Wei: Lin Jianping, Xu Jin, Li Kejian, Liang Hui, Zhu Guoding, Lu Xiujun, Zheng Luhong, Li Bing, Zhang Jianfeng, Dong Zhenshi, Xia Chaofeng, Lu Lijun, Liu Xueyan, Ren Zhencheng, Feng Yingzi, Fan Jianbo

1. Discurso del camarada Mao Zedong en la conferencia

1 El camarada Mao Dalong transmitió el espíritu de la Segunda Conferencia Nacional de Trabajo Industria-Universidad-Investigación y los puntos clave del trabajo educativo de la provincia en 2004. Se requiere realizar el trabajo creativamente de acuerdo con el espíritu de las instrucciones de los superiores.

2. La reunión decidió que el camarada Wang Meizhen ayudaría al camarada Mao Dalong a presidir el trabajo administrativo diario del colegio. Todas las unidades y departamentos deben buscar instrucciones de inmediato e informar el trabajo a los líderes a cargo. Los líderes a cargo deben trabajar con valentía dentro de su ámbito de autoridad y tomar decisiones oportunas. Si la universidad tiene problemas importantes que deben resolverse, deben presentarse a una reunión de oficina para su estudio.

En tercer lugar, el camarada Mao Dalong reiteró una vez más la reforma del sistema de conferencias y fortaleció las cuestiones de gestión. El decano Mao enfatizó que la reunión de la oficina del decano es una reunión de toma de decisiones para estudiar y resolver cuestiones importantes en el proceso de funcionamiento de la universidad. Es necesario formar un sistema de reuniones periódicas, que se llevarán a cabo todos los lunes por la mañana a menos que existan circunstancias especiales para garantizar que los problemas se estudien y resuelvan de manera oportuna y para mejorar la eficiencia del trabajo. El procedimiento específico es que antes de cada jueves, luego de obtener el consentimiento del líder a cargo, se presentarán a la oficina los problemas que deban resolverse. Los asuntos discutidos y decididos en la reunión son decisiones del colegio todas las unidades y departamentos deben implementarlos concienzudamente, y la oficina es responsable de la supervisión e inspección.

Con respecto a algunos problemas específicos en la gestión docente informados por los departamentos relevantes, Dean Mao reiteró una vez más la necesidad de enderezar las relaciones laborales. Debe haber buenas relaciones entre departamentos, entre agencias y sucursales, y entre sucursales. un buen trabajo de comunicación y conexión, entendernos y apoyarnos mutuamente. Los departamentos funcionales de la agencia deben prestar atención a establecer su imagen mediante el trabajo duro. Las ramas de base deben mejorar la eficiencia del trabajo y criticar y educar a quienes no completan las tareas de acuerdo con los puntos de control de tiempo. Es necesario fortalecer eficazmente el trabajo básico de gestión, detectar fugas y cubrir vacantes, y esforzarse por prevenir la ocurrencia de accidentes docentes.

En tercer lugar, la reunión decidió preocuparse más por los problemas de la vida estudiantil. Instruir a la Oficina de Asuntos Estudiantiles para que haga un buen trabajo en la gestión del aula e implemente tareas de estudio y trabajo para los estudiantes. La cafetería del personal se trasladará al segundo piso y la cafetería del primer piso será utilizada exclusivamente por los estudiantes para resolver el problema de la congestión en los comedores de los estudiantes. Ante el problema de las construcciones ilegales por parte de unidades constructoras fuera del campus en horario nocturno, que afecta el descanso de los estudiantes, la reunión instruyó a la Oficina de Planificación y Finanzas para informar de inmediato al Comité de Gestión del Parque de Educación Superior y resolverlo adecuadamente lo antes posible. .

4. La reunión decidió estandarizar el trabajo de evaluación de habilidades de los estudiantes. Se reitera que los estudiantes deben obtener un certificado de evaluación de habilidades intermedias o superiores antes de graduarse antes de que se pueda emitir un certificado de graduación. El centro de diseño del parque industrial (estación de exámenes) organiza específicamente el trabajo de inscripción, formación y evaluación de los estudiantes.

5. La reunión decidió fortalecer los intercambios y aprendizajes externos. Esfuércese por aprovechar las vacaciones de verano para organizar a los profesores para que estudien en el extranjero.

6. Haz un buen trabajo reclutando estudiantes este año. Respecto al trabajo de inscripción de este año, la reunión decidió realizar una reunión especial para coordinar y resolver los "problemas importantes" en la inscripción de este año.

Plantilla concisa de actas de reuniones 2

Emisor del número 37 en XX:

Hora de la reunión: 9:00 am el lunes XX, XX

Lugar de la reunión: 9:00 a.m. del lunes, xx, xx, xx: Shao Yanwei

Asistentes: xxx, xxx, xxx y jefes de departamento, etc.

Grabador: xxx

Contenido de la reunión

En esta reunión semanal, escuchamos los informes de trabajo de cada departamento la semana pasada y el plan de trabajo de esta semana. Los líderes de la empresa organizaron y desplegaron el trabajo clave para esta semana. El acta de la reunión es la siguiente:

1. Gestión de Seguridad:

1. El Departamento de Seguridad, Salud y Medio Ambiente ejecutará concienzudamente los trabajos de inspección de otoño de acuerdo con el despliegue de la empresa. de la inspección de seguridad de otoño, y garantizar la implementación del personal, La implementación del proyecto y la implementación del tiempo garantizan que la inspección de otoño sea efectiva y no siga las formalidades ni se convierta en una mera formalidad.

La séptima reunión del Comité de Seguridad de la empresa está programada provisionalmente para la mañana del día 9. Es una reunión mensual del Comité de Seguridad y una reunión trimestral del Comité de Seguridad. En ese momento deberán participar todos los miembros del Comité de Seguridad, especialmente los principales líderes de Jiangsu Third Construction Company y Shanghai Electric Power Construction Company. Además de discutir y estudiar la seguridad en el trabajo, en el encuentro también se discutirán una serie de temas como el avance y la calidad de la construcción del proyecto.

2. El Departamento de Ingeniería y el Departamento de Materiales deben verificar estrictamente el estado de almacenamiento de los equipos que llegan de acuerdo con los requisitos de la empresa y hacer un buen trabajo en trabajos anticorrosión y antioxidantes; Al mismo tiempo, los problemas descubiertos durante la supervisión del equipo deben informarse al supervisor de manera oportuna, comunicarse con las unidades e implementar estrictamente el sistema de evaluación.

3. En la actualidad, la empresa cuenta con una gran cantidad de pasantes salientes ****, hay 4 equipos de prácticas con más de 140 personas. Esperamos que todos los departamentos de la empresa se encarguen de ello. la seguridad personal, la estabilidad ideológica y la seguridad de los pasantes de acuerdo con sus respectivas funciones. Haremos un buen trabajo en la implementación de políticas y otros aspectos para garantizar la finalización exitosa de las pasantías de capacitación.

3. Li & Fung Company ha tomado medidas efectivas para fortalecer efectivamente la gestión de seguridad del Departamento de las Fuerzas Armadas, y el departamento de gestión integral ha fortalecido la supervisión para garantizar la seguridad personal y de propiedad del personal de la compañía que se aloja en el Departamento de las Fuerzas Armadas. En el caso de incidentes inseguros que hayan ocurrido, debemos cooperar activamente con los departamentos locales pertinentes para investigar cuidadosamente y evitar que fenómenos similares vuelvan a ocurrir.

2. Gestión del progreso de la calidad:

1. Durante el Día Nacional, aunque nuestra empresa y las unidades participantes no tuvieron feriado, debido a la fuerza insuficiente de cada unidad participante, La inversión en maquinaria y equipo fue insuficiente, el escenario no mostraba una situación acalorada y tensa. Actualmente, ya pasó el feriado del Día Nacional y quedan menos de tres meses de este año. Todos los departamentos deben aprovechar al máximo este tiempo, intentar todos los medios para avanzar y dedicarse a trabajar. El departamento de ingeniería y otros departamentos relevantes deben comunicarse con todas las unidades participantes e instar a las unidades de construcción a invertir la mano de obra, maquinaria, equipos, etc. necesarios para garantizar la construcción continua, garantizar el progreso de la construcción y al mismo tiempo garantizar la calidad del proyecto y garantizar la realización de los objetivos anuales del proyecto. . Los departamentos de gestión de proyectos, planificación y otros deben clasificar y verificar cuidadosamente el progreso de los proyectos de este año para ver cuáles deben completarse y cuáles no debido a factores objetivos. Estos factores objetivos no están sujetos a nuestra voluntad. a nuestros factores subjetivos que hacen que el avance del proyecto se retrase. Pero en cualquier caso, nunca podrá completarse únicamente ajustando el progreso de los nodos del proyecto.

2. Para iniciar y entregar el proyecto, el departamento de planificación debe cooperar con el equipo preliminar para realizar la investigación necesaria sobre la licitación y otros aspectos.

3. Durante el proceso de construcción del proyecto, debemos continuar aprovechando al máximo el papel de supervisión y siempre dejar claro que la unidad de supervisión es una extensión específica de la unidad del propietario y que el trabajo de supervisión es una extensión del trabajo del propietario y debe ser empujado a la primera línea. Ahora que ha pasado el tercer trimestre, es necesario resumir los trabajos de supervisión y dragado e inspeccionarlos y evaluarlos cuidadosamente.

4. Los departamentos de diseño e ingeniería pueden ir a la central eléctrica de Dingzhou o a la central eléctrica de Cangdong en octubre para realizar investigaciones sobre tuberías de pequeño diámetro, construcción limpia y tendido de cables, y al mismo tiempo comunicarse con el diseño. instituto sobre cuestiones de diseño secundario.

5. El Departamento de Ingeniería debe reflexionar seriamente sobre las unidades de construcción que cambian las rutas de construcción de las tuberías de suministro de agua sin autorización, y al mismo tiempo marcar las partes de construcción completadas para evitar pérdidas.

El tercero es el control interno:

1. Se ha reexaminado la estructura organizativa y la dotación de personal de Shenhua Guohua Port Power Company, y se han reexaminado el departamento de preparación de la producción y otros departamentos de la empresa. debe hacer planes con anticipación, en el caso de personal reducido, optimizar la asignación, mejorar la capacidad de trabajo del personal existente y aprovechar aún más el potencial, la oficina de preparación de producción debe prestar total atención al plan de capacitación del personal fuera de servicio; al mismo tiempo, implementar estrictamente la evaluación del personal fuera de servicio para garantizar que el personal fuera de servicio sea capaz de realizar su trabajo. Desarrollar planes de planificación de capacitación y, al mismo tiempo, implementar estrictamente regulaciones de exámenes y evaluaciones para mejorar los efectos de la capacitación, mejorar el nivel profesional y la capacidad laboral de los empleados y cumplir con los requisitos de los puestos de alto nivel. Todos los departamentos de la empresa deben tomar diversas medidas para reducir costos y aumentar la eficiencia de acuerdo con los requisitos de Guohua Company, incluida la reducción de costos laborales y la implementación de una estrategia de liderazgo en costos.

2. Cuando Guohua Xudian se está preparando para emprender un negocio de mantenimiento de subcontratación, los departamentos relevantes de la empresa deben tomar la iniciativa de comunicarse con él, planificar el trabajo con anticipación, resolver las ideas de gestión del propio Harbin Electric Group, y formular planes específicos para facilitar la cooperación negociada con Guohua Xudian. Para asuntos de mantenimiento que Guohua Solectron no puede hacerse cargo, el departamento de preparación de producción debe estudiar otros planes lo antes posible y hacer un buen trabajo en la planificación

3. Análisis de las actividades económicas de la empresa a partir de este mes. , se intensificará el análisis de ingeniería, principalmente analizando cuestiones de diseño de optimización y cambios de ingeniería, el departamento de ingeniería y otros departamentos relevantes deben estar preparados a partir del próximo mes, aumentarán el análisis de materiales del análisis de la actividad económica;

4. El departamento de planificación, departamento de finanzas, etc. deberá enumerar por separado los gastos incurridos para la ejecución del proyecto y utilizar los fondos exclusivamente para evitar que se confundan los costes de ejecución del proyecto y el coste del proyecto.

5. Los profesionales de la empresa deben prestar mucha atención a la obra, acudir a primera línea, practicarla personalmente, comparar y estudiar la organización constructiva, planos, procesos, dibujos, etc., de acuerdo con las requisitos de las instrucciones de trabajo, y abordar los problemas existentes, esbozar ideas de acuerdo con la relación dialéctica entre factores internos y externos, descubrir el meollo del problema y al mismo tiempo lograr la unidad de conocimiento y acción.

4. Otros:

1. El Departamento de Gestión General ha clasificado los diversos materiales necesarios para informar con motivo del décimo aniversario de la Compañía Guohua, los ha preparado cuidadosamente y los ha presentado en cronograma sin omisiones.

2. Li & Fung Company debe completar el trabajo de asentamiento de los edificios 5# y 6# lo antes posible y, al mismo tiempo, hacer preparativos para el asentamiento de los edificios 3# y 4#.

3. Se completó el edificio de oficinas prefabricado de Li & Fung Company. Solicite al Centro de información que lo ayude a conectarse a Internet lo antes posible para garantizar que Li & Fung Company pueda realizar su trabajo normalmente después. reubicación.

4. Realizar los preparativos para las adjudicaciones de proyectos integrales en el tercer trimestre. Visitantes: líderes de empresa, subdirectores generales, jefes de departamento

xx Departamento de Gestión Integral de la Empresa xx, xx, xx

Actas de reuniones: xxx, xxx, xxx Plantilla de acta de reunión concisa 3

Hora: 9:00 am del miércoles, xx, xx, xxxx

Ubicación: Sala de conferencias, Piso xx, Edificio de Oficinas xxxx

Contenido: 1: Oficina reunión

Moderador: xx

Participantes: xx, xxx, xxx, xxx, xx

Registrador: xxx