Informe de investigación de accidentes de trabajo empresarial
¿Cómo redactar un informe sobre un accidente que ocurre durante las operaciones empresariales? Los siguientes son informes corporativos de investigación de accidentes relacionados con el trabajo que recopilé. ¡Bienvenidos a todos a consultarlo!
Informe de investigación sobre accidentes con lesiones laborales en empresas 1. Accidentes con lesiones relacionadas con el trabajo y su clasificación
1 De acuerdo con el "Reglamento de notificación y manejo de accidentes con víctimas de empleados en empresas", todos Lesiones personales y lesiones agudas que ocurren durante el proceso laboral. El envenenamiento se denomina accidente con víctimas.
2. Los accidentes laborales se dividen en cuatro categorías según la situación lesional: accidentes mayores, lesiones leves, lesiones graves y muerte. La clasificación específica se implementará con referencia a GB6411-86 "Estándares de clasificación para accidentes con víctimas de empleados empresariales".
En segundo lugar, notificación de accidentes industriales
1. Después de que ocurre un accidente con lesiones relacionadas con el trabajo, la persona lesionada o el personal relevante en el sitio debe informarlo inmediatamente al equipo, al departamento de proyectos. o el responsable correspondiente de la empresa y el informe del departamento de supervisión de seguridad.
2. Cuando el responsable del departamento de proyectos o de la empresa sufra un accidente grave o mortal, deberá comunicarlo inmediatamente al departamento competente y a otros departamentos funcionales pertinentes.
3. Se debe proteger el lugar de los hechos lo máximo posible y tomar rápidamente las medidas necesarias para rescatar a las personas y los bienes y evitar que el accidente se extienda.
4. Si es necesario destruir la escena en circunstancias especiales, la escena debe marcarse o grabarse.
Tres. Investigación y análisis de accidentes
1. Para lesiones leves o lesiones graves, el director de la empresa o el subdirector encargado de la seguridad organizará un equipo de investigación compuesto por miembros de los departamentos de seguridad, tecnología, producción y otros. al sindicato para llevar a cabo la investigación.
2. La empresa hará todo lo posible para ayudar activamente al departamento superior en la investigación de cualquier accidente según sea necesario.
3. Todas las unidades e individuos que participan en la investigación deben responder con sinceridad las preguntas pertinentes al personal pertinente y proporcionar pruebas y testimonios pertinentes. No cometa fraude ni oculte la verdad del accidente.
4. La investigación de accidentes laborales que lleva a cabo nuestra empresa debe identificar el tiempo, lugar, proceso, causa, víctimas y pérdidas económicas del accidente.
5. Convocar a una reunión de análisis de accidentes para determinar opiniones de manejo de accidentes y medidas preventivas.
6. Redactar un informe de investigación del accidente.
IV. Manejo y archivo de accidentes
1. Los accidentes por lesiones laborales manejados por nuestra empresa deben ser estudiados y manejados por la empresa después de que el equipo de investigación de accidentes redacte un informe de investigación del accidente.
2. Los resultados del manejo del accidente deben anunciarse públicamente a todos los funcionarios y empleados de la empresa. Y escriba un informe escrito sobre todo el manejo del accidente y envíelo a los departamentos pertinentes.
3. ¿La gestión del accidente debe ser justa y razonable, sin complacencia ni evitación, para garantizar el accidente? ¿No dejarte ir? .
4. Si no está satisfecho con el manejo de la empresa, puede presentar una objeción y presentar una demanda ante el departamento superior.
5. Una vez resuelto el incidente, el departamento de seguridad de la empresa es responsable de recoger y clasificar todos los materiales relevantes y archivarlos para crear una tarjeta.
6. Los trámites de aprobación de accidentes de trabajo deben ser tramitados por la empresa.
Informe de investigación de accidente de trabajo empresarial. Informe de investigación de accidente industrial
1. Después de que ocurre un accidente laboral, la persona lesionada o el personal relevante en el sitio debe informar inmediatamente al equipo, al departamento de proyectos o a la persona responsable de la empresa y al departamento de supervisión de seguridad.
2. Cuando el responsable del departamento de proyectos o de la empresa sufra un accidente grave o mortal, deberá informarlo inmediatamente al departamento competente y a otros departamentos funcionales pertinentes.
3. Se debe proteger el lugar de los hechos lo máximo posible y tomar rápidamente las medidas necesarias para rescatar a las personas y los bienes y evitar que el accidente se extienda.
4. Si es necesario destruir la escena en circunstancias especiales, la escena debe marcarse o grabarse.
2. Investigación y análisis de lesiones relacionadas con el trabajo
1. Para lesiones leves y lesiones graves, el gerente de la empresa o el subgerente encargado de seguridad organizarán la seguridad, la tecnología. , producción y otros departamentos y miembros del sindicato El equipo de investigación investiga.
2. La empresa hará todo lo posible para ayudar activamente al departamento superior en la investigación de cualquier accidente según sea necesario.
3. Todas las unidades e individuos que participan en la investigación deben responder con sinceridad las preguntas pertinentes al personal pertinente y proporcionar pruebas y testimonios pertinentes. No cometa fraude ni oculte la verdad del accidente.
4. Se deberá identificar el momento, lugar, curso, causa, bajas y pérdidas económicas de los accidentes de trabajo atendidos por nuestra empresa.
5. Convocar a una reunión de análisis de accidentes para determinar opiniones de manejo de accidentes y medidas preventivas.
6. Redactar un informe de investigación del accidente.
Tres. Manejo y archivo de accidentes industriales
1. Los accidentes laborales manejados por nuestra empresa deben ser estudiados y manejados por la empresa después de que el equipo de investigación de accidentes redacte un informe de investigación del accidente.
2. Los resultados del manejo del accidente deben anunciarse públicamente a todos los funcionarios y empleados de la empresa. Y escriba un informe escrito sobre todo el manejo del accidente y envíelo a los departamentos pertinentes.
3. ¿La gestión del accidente debe ser justa y razonable, sin complacencia ni evitación, para garantizar el accidente? ¿No dejarte ir? .
4. Si no está satisfecho con el manejo de la empresa, puede presentar una objeción y presentar una demanda ante el departamento superior.
5. Una vez resuelto el incidente, el departamento de seguridad de la empresa es responsable de recoger y clasificar todos los materiales relevantes y archivarlos para crear una tarjeta.
6. Los trámites de aprobación de accidentes de trabajo deben ser tramitados por la empresa.
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