Resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física
Un resumen es un material escrito que analiza y estudia las situaciones relevantes en una determinada etapa y extrae conclusiones orientativas, que pueden hacernos más eficiente, así que prepare un buen resumen. Entonces, ¿cómo escribimos un resumen? El siguiente es mi resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física. Es sólo como referencia, espero que le resulte útil.
Resumen del trabajo de enfermería del centro de exploración física 1 He trabajado en xx durante X años. Con la estrecha cooperación y el apoyo de varios departamentos, y bajo el liderazgo correcto de la jefa de enfermería y el director del departamento, llevo adelante el espíritu revolucionario del servicio clínico "centrado en el paciente", hago un buen trabajo en la atención médica y completo las tareas laborales. estudiar concienzudamente y de forma activa y concienzuda la experiencia en enfermería. Con el objetivo de mejorar el nivel teórico y operativo de cada enfermero, el Departamento de Enfermería realiza mensualmente exámenes teóricos y operativos. Siento que me he beneficiado mucho de la consolidación teórica y práctica de los conocimientos de enfermería cada mes. En términos de conocimiento profesional y capacidad laboral, con el objetivo de "hacerlo mejor", completamos activamente las siguientes tareas: ayudar a la jefa de enfermería en la gestión de la sala y la organización de documentos médicos, redactar cuidadosamente documentos médicos, redactar cuidadosamente registros de enfermería, cumplir con las reglas y regulaciones, tenga en cuenta los tres conceptos básicos (teoría básica, conocimientos básicos y habilidades básicas) y los tres rigores (actitud seria, requisitos estrictos y métodos estrictos).
En estos años de trabajo de enfermería, mi experiencia es "tres puntos de tratamiento, siete puntos de cuidado", por lo que puedo sentir cada vez más la importancia del trabajo de enfermería. Alguien dijo una vez: "La persona que corre las cortinas de la vida es una enfermera, y la persona que corre las cortinas de la vida también es una enfermera". Sí, que en la vida de una persona no necesita el cuidado meticuloso y atento de un ¿enfermero? El trabajo de enfermería es un arte delicado. "Las enfermeras deben tener un corazón compasivo y un par de manos dispuestas a trabajar". Las enfermeras deben utilizar su amor, paciencia, cuidado y sentido de responsabilidad para aliviar el dolor de los pacientes y apoyarlos con entusiasmo. Dedicación desinteresada. Una vida débil puede volver a izar la vela de la vida, hacer sonreír a los rostros dolorosos y hacer reír a las familias. Trabajaré duro para ver más familias riendo.
Por supuesto, todavía existen algunas deficiencias en el trabajo, como descuidos en el trabajo, habilidades insuficientes que deben mejorarse y sonrisas faciales insuficientes. En el trabajo futuro debemos trabajar duro para mejorar nuestras habilidades, mejorar el servicio con una sonrisa, tratar a cada paciente como nuestro amigo y familiar, ponernos siempre en su lugar y tener una actitud de trabajo correcta. Espero que a través de mis esfuerzos, los pacientes me elogien ampliamente y los líderes y jefes de enfermería de todos los niveles me reconozcan.
Creo que la enfermería es una causa noble y sagrada. Estoy orgulloso de ser parte del equipo de atención. En el futuro, redoblaré mis esfuerzos para hacer mi debida contribución a la enfermería humana.
Resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física del xx xx al xx xx de 2020, bajo la correcta dirección de la rama hospitalaria del partido y de los líderes hospitalarios, y con el fuerte apoyo y ayuda de. los departamentos pertinentes del hospital, de acuerdo con los puntos de trabajo anuales del hospital y los objetivos del plan de evaluación del desempeño, el centro de examen físico se adhiere a la política de calidad de "científico, justo, preciso y eficiente", hace pleno uso de los requisitos del sistema de distribución y reglas de evaluación, administra estrictamente, presta mucha atención a la calidad del trabajo, resalta las prioridades del trabajo, aprovecha vigorosamente el potencial interno y logra resultados significativos. Al cierre de xxxx, las estadísticas muestran que * * * había realizado más de 33,790 exámenes físicos, y llevado a cabo más de 20 proyectos de exámenes físicos: medicina interna, cirugía, ginecología, oftalmología, otorrinolaringología, pruebas de laboratorio, radiología, electrocardiografía, tomografía computarizada, Resonancia magnética, cavidad bucal, etc.
1. Principales resultados del trabajo
1. Optimizar la calidad de los servicios de exploración física y ser un buen guardián de la salud. De acuerdo con las diferentes necesidades de las personas, se formulan diversos paquetes de exámenes físicos, y cada unidad o individuo puede elegir libremente. Completar la organización, consulta y explicación del examen físico.
2. Promover vigorosamente el conocimiento de las ciencias médicas y mejorar la concienciación sobre la salud de las personas. Los líderes y el personal del hospital han visitado varias unidades muchas veces para brindar educación en el lugar y conferencias sobre enfermedades y conocimientos sobre atención médica, y el número de personas que reciben educación ha llegado a alrededor de 1.500. Transmitir el concepto de salud a miles de hogares, para que todos los clientes de exámenes físicos comprendan y valoren los exámenes de salud. A algunos clientes que aprobaron el examen físico se les descubrieron problemas tempranamente y algunos de ellos fueron hospitalizados y recibieron orientación sanitaria. Este trabajo ha sido reconocido y afirmado unánimemente por la gran mayoría de los clientes de exámenes físicos que acuden a nuestro hospital para realizarse un examen físico.
3. Para proteger la salud del público en general y evitar diagnósticos erróneos y malos tratos, el personal del centro de examen físico trabajó duro, examinó cuidadosamente a todo el personal de examen físico, hizo preguntas con paciencia, respondió con paciencia y proporcionó orientación centralizada, que obtuvo la aprobación unánime de las masas.
4. El centro de exploración física siempre ha seguido estrictamente los estándares de admisión de la unidad, sin depender de relaciones ni rebajar estándares. Los dirigentes de todos los niveles han reconocido y apreciado mucho la fijación de normas en materia de exámenes físicos y el sentido de responsabilidad del personal médico.
5. Informar el trabajo a los líderes del hospital de vez en cuando para que puedan comprender el estado de los exámenes físicos, aclarar ideas para el siguiente paso y tomar decisiones correctas.
6. Cooperar activamente con las unidades pertinentes para llevar a cabo una gran cantidad de exámenes físicos responsables, como exámenes de detección de enfermedades crónicas, exámenes de enfermedades ocupacionales, exámenes físicos para el examen de ingreso a la universidad, exámenes de salud para empleados en el sector de medicina y alimentos. , restauración, revisión de dietas, etc.
7. Fortalecer la construcción de archivos. De acuerdo con los requisitos de prevención y control de enfermedades profesionales, nuestro hospital gestiona archivos de todo el personal que acude al hospital para ser examinado y compra por separado software de examen médico de enfermedades profesionales. Los elementos de examen físico y los formularios de examen de salud ocupacional se implementan de acuerdo con las normas de control de salud ocupacional xx.
2. Problemas existentes
1. Dado que el trabajo del centro de exploración física es relativamente trivial, a menudo todo se hace con mucho cuidado. Espero subjetivamente que todo se pueda completar. Sin embargo, debido al personal, la experiencia y las capacidades limitadas del centro de examen físico, es imposible que todo sea perfecto.
2. La comprensión del trabajo no es lo suficientemente profunda y la situación real de los problemas no es lo suficientemente completa, por lo que el papel de un asistente del personal en la toma de decisiones de liderazgo es insuficiente.
3. Es necesario reforzar la publicidad del examen físico.
4. Es necesario seguir mejorando la captura de información de mercado y el desarrollo de mercados.
Estos deben resolverse eficazmente en nuestro trabajo futuro. En el nuevo año, continuaremos trabajando en el centro del hospital, superaremos las deficiencias, mejoraremos los métodos, fortaleceremos la gestión y mejoraremos los servicios; y contribuir a la salud del hospital. Hacer mayores contribuciones al rápido desarrollo.
Capítulo 3 Resumen del trabajo de las enfermeras en el Centro de Examen Físico En primer lugar, en mayo, junio y julio, el Departamento de Examen Físico recibió más de 30.000 sujetos de examen físico. Gané 94 de mi cuota anual y 300 de mi cuota mensual solo en julio. De acuerdo con la actitud de brindar servicios de examen físico entusiastas y de alta calidad para los sujetos de examen físico y la filosofía de trabajo de "centrado en el paciente, centrado en la calidad", bajo el liderazgo de los líderes del hospital, todos los departamentos cooperaron estrechamente para cumplir con éxito los pico de exámenes físicos y concluyó con éxito todos los niveles del trabajo de inspección y examen físico del liderazgo. Especialmente en julio, los líderes del Departamento de Organización del Comité de la ciudad de Haicheng y del Comité de Gestión del Área Escénica de Qianshan vinieron a nuestro hospital para realizar exámenes físicos. Para prepararse para el examen físico, los líderes y departamentos del hospital celebraron varias reuniones para prepararse para el examen. En el caluroso verano, todos los departamentos pertinentes, independientemente de la edad, están en alerta. Ir a trabajar a las 6 a. m. todos los días. Algunos compañeros de lugares lejanos ni siquiera tuvieron tiempo de desayunar, pero no pudieron escuchar ni una sola queja. Al final, bajo el liderazgo de los líderes y el esfuerzo de todos, nuestro hospital ganó esta dura batalla. Y ha sido bien recibido por todos los ámbitos de la vida.
En segundo lugar, en el trabajo de examen físico, para satisfacer los requisitos de diferentes grupos de personas, diferentes trabajos y diferentes edades, se formulan científicamente varios elementos del paquete de examen físico al mismo tiempo. Los elementos se pueden agregar o eliminar de acuerdo con los requisitos del personal de examen físico hasta que el personal de examen físico los satisfaga. En cuanto a la cuestión de los cobros, los elementos de inspección se implementan estrictamente de acuerdo con los estándares de cobro emitidos por la Oficina Provincial de Precios, de modo que los elementos de cobro y los estándares de cobro sean abiertos y transparentes, lo que favorece la elección de los candidatos al examen físico y la confianza en el trabajo del personal médico y establece una buena relación médico-paciente. También ha ganado el reconocimiento de pacientes de todos los ámbitos de la vida.
Resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física 4 El tiempo vuela, y XX años pasaron rápidamente. Al recordar el trabajo del año pasado, la tensión va acompañada de satisfacción y el ajetreo va acompañado de alegría. Bajo el liderazgo del director del departamento de examen físico y la jefa de enfermería, ha completado con éxito diversas tareas de enfermería asignadas por el departamento. Con el cuidado, apoyo y ayuda de sus colegas, ha logrado nuevos avances en el pensamiento, el aprendizaje y la comprensión. trabajar.
Durante este año, participé activamente en el aprendizaje de conocimientos teóricos organizado por el hospital, aprendí activamente varias nuevas tecnologías y nuevos negocios, estudié detenidamente, tomé notas y brindé orientación teórica para el trabajo. Como joven enfermera examinadora médica, se exige altos estándares todo el tiempo.
Tenga siempre en cuenta que "los detalles determinan el éxito o el fracaso" e implemente estrictamente "tres controles y ocho pares" en el trabajo para evitar errores médicos y accidentes. Pida consejo con humildad, mejore activamente los métodos de trabajo, mejore la capacidad de trabajo, mejore el conocimiento profesional de la enfermería, mejore la calidad de los servicios de enfermería y mejore las técnicas operativas de enfermería. Familiarizarse con los nuevos instrumentos introducidos por el departamento de exploración física. Durante el año pasado, siempre tuve en mente el propósito de "tomar al invitado del examen físico como el centro", fui serio y responsable de mi trabajo, respeté y obedecí el liderazgo y completé con éxito varias tareas de atención especial asignadas por el departamento. En el futuro, continuaré trabajando duro para mejorar mis habilidades de enfermería y esforzándome por "dar en el clavo" para aliviar el dolor de los invitados a los exámenes físicos; cultivar una buena calidad psicológica, trabajar con calma y metódicamente para estudiar los conocimientos profesionales; Proporcionar una base teórica para el trabajo profesional.
El año que viene, me gustaría agradecer nuevamente al director y al jefe de enfermería por su educación, orientación, crítica y ayuda, y agradecer a mis colegas por su cuidado y apoyo. Si miramos hacia atrás, ha habido muchos avances y mejoras, pero también hay algunas deficiencias. De cara al futuro, debemos aprovechar nuestras propias fortalezas y superar nuestras propias deficiencias; Afronta los retos del nuevo año con más ilusión.
Resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física 5 En un abrir y cerrar de ojos, el tiempo pasó sin piedad. Como enfermera en prácticas en el centro de exploración física, durante estos X meses de trabajo, cumplí de forma activa y estricta las tareas de las que era responsable. Y bajo la guía de la jefa de enfermería y otros líderes, completé con éxito mi propia gestión y promoción, mejoré enormemente mi capacidad empresarial y mi actitud ideológica en X meses y me adapté mejor al trabajo y ritmo del centro de examen físico.
Echando una mirada retrospectiva a la situación en los últimos X meses, aunque ha habido muchas mejoras y avances en el trabajo, para el personal médico la preparación no está atrasada. Ahora estoy a punto de convertirme en empleado de tiempo completo, lo que no solo significa un cambio en mi identidad y puesto, ¡sino que también representa la llegada de responsabilidades más importantes! Con este fin, estoy aquí para resumir mi trabajo durante este período de prueba y espero poder hacer mejores esfuerzos en el próximo trabajo. El siguiente es un resumen de mi trabajo de prácticas:
Primero, el aspecto ideológico
Como enfermera en un centro de exploración física, sé la importancia de mi trabajo. Todos acuden a un examen físico para conocer su salud física. Por tanto, no podemos ser descuidados en el trabajo.
Por eso, el primer día que vine aquí, me puse en la cabeza los tres puntos de “cuidado, prudencia y responsabilidad”. Más tarde, bajo la dirección de la jefa de enfermería, amplié aún más mis ideas. Capaz de fortalecer estrictamente la autogestión y las autoexigencias en el trabajo. Y aprendí a motivarme en el trabajo y mejoré mi entusiasmo laboral. Estas mejoras ideológicas me permiten mejorar mi trabajo y mejorar continuamente mis condiciones laborales.
2. Situación laboral
En términos laborales, estudié activamente el contenido básico de la formación y dominé las habilidades laborales básicas bajo la guía de la jefa de enfermería. Además, sigo capacitándome en el trabajo y mejorándome activamente pidiendo consejo a mis superiores. Especialmente cuando se trata de agujas, solía odiar no tener confianza. Pero con el aliento y la guía de mis mayores, he dominado bien esta habilidad mediante el entrenamiento en mi tiempo libre, y también he recibido muchos elogios en el trabajo.
En tercer lugar, deficiencias y mejoras personales
Mirando hacia atrás en este largo período de prueba de X meses, aunque he estado trabajando duro para ayudarme a mí mismo, todavía hay muchos aspectos que no se han solucionado. perfeccionado. Por ejemplo, muchas tareas básicas son imperfectas y la eficiencia del trabajo es demasiado lenta. Aquí siempre lleva mucho tiempo procesarlo.
Para convertirme en una enfermera calificada, me mejoraré activamente, mejoraré mis habilidades, fortaleceré mi entusiasmo por el trabajo, practicaré más y me esforzaré por convertirme en una enfermera excelente y calificada.
Resumen del Trabajo de Enfermería del Centro de Exploración Física 6 Empezar desde el Corazón Suena simple, pero no lo es. ¿Cómo podemos hacer un mejor trabajo desde el fondo de nuestro corazón? Bueno significa perfecto. El trabajo perfecto requiere toda nuestra dedicación y sinceridad.
Recuerdo que cuando era niño tenía este recuerdo: mis padres ansiosos me enviaron al hospital porque estaba enfermo y ya tenía mucho miedo a los hospitales. Tan pronto como entré por la puerta del hospital, seguí llorando y clamando por volver a casa. El médico también dijo que necesitaba una inyección, así que mis padres me atrajeron al lugar de la inyección. Vi a una tía con una bata blanca, una máscara blanca y un sombrero blanco en la cabeza. Vino hacia mí con un hisopo de algodón en una mano y la cara seria. Me asusté cada vez más. Estaba tan asustado que seguí retrocediendo.
Mirando hacia atrás en el trabajo del año pasado, he logrado grandes avances en mi pensamiento, estudio y trabajo. He crecido mucho, pero también puedo comprender claramente mis deficiencias. Un resumen del trabajo personal es el siguiente:
1. Logros laborales
1. Básicamente domina los procedimientos de trabajo del departamento de pregrado y puede ser independiente en el examen físico. Especialmente cuando un grupo de gente de mar no concertó una cita para un examen físico, cooperaron con los colegas responsables y completaron el examen físico de manera ordenada, eficiente y de alta calidad con la plena cooperación de colegas en otros puestos. Refleja perfectamente el estado de funcionamiento unido y ordenado del centro de examen físico.
2. A través del aprendizaje y la práctica continuos, he comprendido profundamente el espíritu y la filosofía del centro de exploración física. Al mismo tiempo, también mejoré mi calidad profesional y respondí a las preguntas. Sentido común del examen físico. Es la clave para resolver disputas y conflictos médicos y también mejora el reconocimiento de los médicos forenses. Por ejemplo, cuando estaba haciendo el trabajo de entrada en la sala de ultrasonido B en la primera mitad del año, un médico forense que se jubiló de la empresa me preguntó. ¿Es la "pared rugosa de la vesícula biliar" un gran problema? ¿Importa? Pacientemente le explicó que esto se puede lograr mediante ejercicio y control de la dieta, comiendo menos alimentos grasosos y más ligeros, para que no se desarrolle más. El médico forense expresó comprensión y satisfacción. Como personal médico, mejorar su calidad profesional y ser capaz de responder con paciencia y meticulosidad a las preguntas sencillas de los examinadores médicos en lugar de ser simplemente superficiales es uno de los factores decisivos para conseguir que los clientes vuelvan a realizarse un examen físico.
3. Tratar activamente las tareas de aprendizaje organizadas por el hospital y participar seriamente en los exámenes teóricos y operativos. Después de trabajar, hice exámenes de informática y de inglés por mi cuenta. También deseo prepararme mejor la próxima vez, obtener mejores resultados en el examen, seguir aprendiendo y superarme. Me gustaría agradecer al Asistente Chang por organizar reuniones periódicas todos los viernes para resumir las deficiencias de esta semana y planificar el enfoque del trabajo de la próxima semana, de modo que el trabajo sea ordenado y predecible. También hay aprendizaje empresarial para los miembros del departamento una vez al mes. Todos se turnan para elegir sus propios temas de estudio y yo uso las fortalezas de cada grupo para mi propio uso. Sólo mediante el aprendizaje continuo podremos evitar ser eliminados.
2. Problemas
1. Dado que el trabajo del centro de exploración física es relativamente trivial, a menudo todo se hace con mucho cuidado. Subjetivamente, esperamos completar cada trabajo, pero debido a nuestras capacidades limitadas, no podemos hacerlo todo perfecto.
2. Mejorar la calidad profesional personal, anteponer la actitud de servicio, controlar las emociones personales y servir con una sonrisa.
Tres. Planes y Metas
1. Fortalecer el aprendizaje, aumentar la calidad profesional y mejorar el contenido del conocimiento.
2. Mejorar las capacidades de las aplicaciones informáticas y mejorar la eficiencia del trabajo.
3. Para adaptarme a las necesidades del trabajo del centro de exploración física bajo la nueva situación, estoy decidido a aprender con la mente abierta, respetar el liderazgo, mejorar las deficiencias, trabajar duro, hacer esfuerzos persistentes, mejorar continuamente mi propia calidad y hacer todo el trabajo de manera más sólida. En trabajos ordinarios, haz lo mejor que puedas y sé tú mismo.
Resumen del trabajo de las enfermeras en el centro de exploración física 8 Desde que se desempeñó como enfermera jefe del centro de exploración física en mayo de 20xx, bajo el liderazgo de la directora, con el apoyo de los líderes del hospital y el departamento de enfermería, y con la cooperación del personal de enfermería del departamento, el trabajo principal Se ha completado el siguiente trabajo.
1. Trabajo de examen físico
1. * * * recibió cerca de 8.000 invitados de diversas empresas e instituciones de la ciudad de Laiwu. Los tipos de exámenes físicos incluyen exámenes de salud, exámenes de reclutamiento, exámenes de ingreso, exámenes en el extranjero, exámenes de conductores de vehículos de motor, etc. Si bien aumenta los ingresos, también desempeña un papel en la detección de enfermedades y el aumento de pacientes. Según las estadísticas, las enfermedades con altas tasas de detección incluyen hiperlipidemia, hipertensión, hígado graso, diabetes, infarto cerebral, etc. , la detección temprana y el tratamiento temprano pueden aliviar el dolor de los pacientes y ahorrar costos.
Se han formulado el sistema de examen físico de enfermería, el flujo de trabajo del puesto de examen físico de enfermería y los procedimientos operativos de examen físico, como el registro de examen físico, el registro de envío de muestras, el registro de recopilación de archivos de examen físico, el registro de citas de examen físico; y se ha establecido y mejorado el registro de exámenes físicos de conductores de vehículos de motor. Formalizar gradualmente el trabajo de examen físico.
2. Explore activamente el mercado, siga al director para visitar a líderes de empresas e instituciones y presente el libro "Un estilo de vida sin dolor" de Hong Zhaoguang, el principal experto en educación para la salud, así como introducciones a hospitales y departamentos para explicar el conocimiento y la atención médica. La importancia del examen físico no solo aumenta la confianza de los líderes de varias unidades en el hospital, sino que también mejora su conocimiento de la atención médica.
Hasta el momento se han visitado más de 50 unidades y muchas unidades han expresado su intención de someterse a exámenes físicos mediante visitas. Dos unidades en la zona de desarrollo designaron a nuestro hospital como unidad de examen físico de reclutamiento.
3. Realizó una breve introducción al centro de examen físico; registró el departamento QQ y cargó conocimientos médicos y de salud; lanzó la actividad "Preste atención a la salud, beneficie el examen físico de la gente". Impulsar de diversas formas los centros de exploración física y ampliar los canales de negocio.
2. Trabajo básico de enfermería en la sala de salud
Siga estrictamente los "Estándares de control de calidad y evaluación de enfermería del Hospital Provincial de Shandong" para realizar el trabajo básico diario de enfermería, establecer "higiene y limpieza". registros ", supervisar al personal de limpieza para realizar el trabajo de limpieza diario, garantizar que no haya puntos ciegos en la higiene, estar listo para el tratamiento en todo momento y brindar a los pacientes un ambiente de sala limpio y cómodo. El pabellón de salud bien equipado, limpio y cómodo ha recibido a decenas de líderes míos, municipales y provinciales y amigos extranjeros, y ellos han reconocido la atención atenta y meticulosa.
En tercer lugar, gestión y formación de personal
1. Todas las enfermeras son enfermeras contratadas contratadas después de 20XX. Son jóvenes, tienen poca experiencia laboral y sus mentes son propensas a las fluctuaciones. Si bien implementamos estrictamente las reglas y regulaciones del hospital y del departamento, adoptamos una gestión basada en la familia, cuidamos a cada enfermera y resolvemos sus dificultades laborales y vitales. Utilice el espacio QQ del departamento para compartir conocimientos profesionales y artículos inspiradores, mantenerse al tanto de la dinámica psicológica de los empleados del departamento y brindar orientación correcta. A través de estos métodos, se crea un equipo de enfermería unido y emprendedor para hacer que el ambiente de trabajo sea armonioso y feliz, y esta felicidad se transmite a los clientes de exámenes médicos, permitiéndoles experimentar un servicio familiar.
2. Mientras completa el trabajo diario, mientras aprende conocimientos y habilidades básicos de enfermería, fortalece el conocimiento profesional y la capacitación en habilidades, y compra libros como "Guía nacional de examen físico" y "Cómo leer informes de examen físico". Organiza el aprendizaje cada semana. Supervisar a las enfermeras para llevar a cabo la educación académica en servicio. Todas las enfermeras están tomando actualmente cursos universitarios de enfermería. El conocimiento profesional del examen físico, las técnicas especializadas de extracción de sangre y los servicios de orientación estandarizados han ganado elogios unánimes de los invitados que asistieron a la reunión.
4. La seguridad en el trabajo
es la máxima prioridad de todo trabajo. Para garantizar la seguridad de la atención de enfermería, se creó un equipo de control de calidad, se estableció un sistema de evaluación y se adoptó una combinación de autoexamen y examen mutuo. Hasta el momento no se han producido errores. Por ejemplo, verifique cuidadosamente al recolectar muestras y verifique las firmas nuevamente antes de enviarlas para su inspección para garantizar que la recolección de muestras sea correcta. Verifique todos los elementos al organizar los archivos de salud, verifique nuevamente al registrarse y selle los archivos si son correctos.
Para llevar nuestro trabajo futuro a un nivel superior, planeamos hacer lo siguiente:
1. Fortalecer la formación en etiqueta y mejorar la imagen externa. Como departamento de ventana del hospital, las palabras, los hechos y la actitud de servicio del centro de examen físico afectan directamente la impresión de los pacientes sobre el hospital, y es necesario fortalecer la capacitación en etiqueta de servicio. En forma de capacitación periódica, se organizan etiqueta y entrenamiento físico una vez por semana para mejorar la imagen y el temperamento de las enfermeras y, en última instancia, hacer de los servicios estandarizados un hábito de trabajo y permitir que los clientes experimenten servicios de alta calidad.
2. Presta atención a los detalles y crea servicios diferenciados. Centrarse en los detalles del servicio, como la entrega puerta a puerta de "expedientes de exámenes físicos" para algunos clientes de exámenes físicos que tienen dificultades para transportarse y comprar un horno microondas para calentar leche para los ancianos para que puedan tomar un desayuno caliente; prestar atención a proteger la privacidad de los destinatarios del examen físico, sellar los expedientes del examen físico y no hablar de los resultados del examen físico a la ligera, en resumen, debemos mejorar el nivel de servicio a través de un trabajo meticuloso, distanciarnos de la misma industria; y permitir a los clientes disfrutar de servicios diferenciados.
3. En comparación con los centros de examen físico a gran escala, todavía existe una gran brecha. El equipo de examen físico es imperfecto y no se han realizado servicios de examen físico automático. Esperamos tener la oportunidad de adquirir experiencia avanzada en un gran centro de examen físico, aprender de las fortalezas de los demás y hacer que nuestro trabajo sea más estandarizado.
El tiempo pasa muy rápido. En un abrir y cerrar de ojos, mis prácticas en el centro de experiencias llegan a su fin. Recuerdo estar muy feliz cuando me llamaron para realizar una pasantía en el Experience Center. Pensé que dos semanas serían fáciles, pero cuando llegué allí sentí que todo era demasiado fácil para mí y nada parecía tan fácil como imaginaba.
En mi impresión, el centro de exploración física es un departamento tranquilo y sin nada que hacer. Cuando me presenté a este departamento el primer día, reconfirmé mi idea. Realmente no hay nada malo con el centro de examen físico.
Debido a que la mayoría de los médicos aquí son médicos no reclutados y tienen cierta edad, no había mucha gente haciendo exámenes físicos el primer día, por lo que me asignaron registrar los resultados del examen con una anciana que estaba haciendo un B- Ultrasonido en el segundo piso. Aunque los días que siguieron no fueron lo que siempre imaginé, los encontré bastante deliciosos una vez que terminé. Saludo a los pacientes todos los días y registro los resultados, lo que no sólo cambia mucho mi personalidad introvertida, sino que también me alegra. También ejercitó mi capacidad de escucha. Al principio estaba muy deprimido: ¿por qué es tan molesto? Lo dije tan rápido que no lo repetiré. Estaba bastante impaciente y molesto cuando pregunté, pero poco a poco me di cuenta de que no era lo que pensaba. ¡También aprendí muchos conocimientos médicos de mi abuela!
En el centro de exploración física, es una tarea tediosa ayudar a ordenar los informes de exploración física de los pacientes todas las tardes. Ser enfermera es realmente una prueba para mí. La paciencia es una cualidad esencial para las enfermeras y esto simplemente ejerció mi resistencia. Realmente lo aprecio aquí.
Viendo que las prácticas aquí están llegando a su fin, aunque solo son dos semanas, soy un poco reacio a separarme de ellas. Con la resistencia y otras cosas que he desarrollado en el centro de examen físico, ¡creo que realmente lo haré mejor en los dos meses restantes!
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