¿El vitiligo cuenta en el examen físico para la contratación de funcionarios?

(1) Examen general: examen de medicina interna, cirugía, otorrinolaringología, oftalmología, ginecología (casado) (verificar uno por uno según el formulario de examen físico).

(2) Pruebas de laboratorio:

1. Rutina de sangre

2. Rutina de orina

3. , HBSAg.

(1) Los pacientes con cepas de hepatitis B positivas para HBSAg puro se vuelven a realizar la prueba.

(2) Aquellos con anomalías puras del SGPT (negativo para HBSAg) pueden volver a realizarse la prueba; probado una vez por semana.

(3) Exploraciones especiales:

1. Ecografía hepatobiliar.

2. Radiografía de tórax (en caso de duda, realizar radiografías de tórax adicionales).

3. Añadir electrocardiograma y ecocardiograma si es necesario.

Elementos de examen físico y normas para la contratación de funcionarios públicos nacionales:

1. No podrán ser empleados quienes padezcan enfermedades cardiovasculares orgánicas (cardiopatías reumáticas, cardiopatías congénitas, etc.).

2. Durante el examen físico, si se presentan las siguientes condiciones, el paciente puede ser ingresado si se descartan cambios razonables en la enfermedad cardíaca:

(1) No hay soplo patológico. en el corazón durante la auscultación.

(2) Los latidos prematuros inesperados deben ser menos de 6 veces por minuto (estrictamente controlado para aquellos con antecedentes de miocarditis). En este caso, durante el examen físico se debe realizar una prueba de sentadilla y un electrocardiograma para descartar "miocardiopatía".

(3) La frecuencia cardíaca está entre 50 y 110 latidos por minuto.

3. La presión arterial se puede aceptar si está dentro del siguiente rango:

Presión arterial sistólica 12,00-18,66 kPa (90 mm Hg-140 mm Hg).

Presión arterial diastólica 6,00-12 kPa (60 mmHg-90 mmHg)

4. Anemia simple por deficiencia de hierro, hemoglobina superior a 9 g/dl en hombres y superior a 9 g/dl en mujeres Se pueden admitir aquellas con niveles superiores a 8 g/dl, pero no se pueden admitir otras enfermedades hematológicas.

5. Pueden ser contratados aquellos que hayan padecido tuberculosis pulmonar y se encuentren en las siguientes condiciones:

(1) Tuberculosis primaria, tuberculosis infiltrativa, pleuresía tuberculosa, la induración se haya estabilizado después. cura, No se observaron cambios durante un año.

(2) Toda tuberculosis extrapulmonar (tuberculosis renal, tuberculosis ósea, tuberculosis peritoneal, tuberculosis pericárdica, etc.) que no haya recurrido durante más de dos años después de haber sido curada y haya sido sometida a un examen especializado en hospitales (o centros de prevención y control de la tuberculosis) a nivel de condado o superior Aún no hay cambios.

(3) La tuberculosis ganglionar es asintomática.

6. No se contratarán personas que padezcan bronquiectasias y asma bronquial. Padecer bronquitis crónica (más de tres años consecutivos, con una duración de más de dos meses cada año) y no poder trabajar. Se pueden emplear aquellos que hayan padecido asma bronquial en la infancia y no tengan recurrencia en el futuro.

7. Aquellos cuya úlcera gástrica y duodenal hayan sanado, no tengan antecedentes de sangrado dentro de un año y hayan estado asintomáticos durante más de un año pueden ser empleados (la enfermedad ulcerosa causa estenosis pilórica y no puede ser empleada). empleada); gastrectomía subtotal o un año después de la resección intestinal parcial, no hay recurrencia, ni secuelas, ni impacto en la función.

8. Las personas con dos y medio "tres yangs mayores" de hepatitis B y "tres yangs pequeños" de función hepática anormal, así como los pacientes con hepatitis C y hepatitis D, no pueden trabajar.

9. Cualquier persona que no tenga antecedentes de hepatitis, cuyo hígado esté dentro de los 2 cm por debajo del margen costal, esté blando y doloroso y cuya función hepática sea normal puede ser admitido. El bazo se encuentra a 1 cm por debajo de las costillas o el hígado y el bazo son palpables al mismo tiempo. Después del examen de ultrasonido B, se puede emplear a personas normales.

10. No se podrán contratar pacientes con diversos tumores malignos descubiertos durante el examen físico.