Red de conocimientos sobre prescripción popular - Cuidado de la salud en otoño - Estado de salud de JapónEn 2000, un informe especial de la OMS clasificó los sistemas de salud de todos sus países miembros según el siguiente sistema de indicadores. Las clasificaciones de varios indicadores importantes del sistema de salud japonés son: nivel de salud 1, equidad en la carga financiera 8-11, gasto en salud per cápita calculado en paridad de poder adquisitivo internacional convertido a precios en dólares estadounidenses 13 y el desempeño general de todo el sistema de salud. 10 (ver figura). La razón por la cual el sistema de salud japonés ha logrado logros tan grandes está determinada principalmente por el sistema de salud adoptado en Japón. Desde la década de 1960, Japón ha establecido un sistema de seguro médico que cubre a todos los ciudadanos. El seguro médico en Japón se puede dividir en seguro médico nacional y seguro médico para empleados. El primero es un seguro para ciudadanos comunes (incluidos agricultores, autónomos y jubilados); el segundo es un seguro de salud para empleados, es decir, los empleados y sus familias empleados en empresas con más de 5 personas deben afiliarse al seguro, incluidas cuatro de salud. Planes de seguro para empleados específicos: Seguro de tripulación, funcionarios estatales y otros grupos económicos, funcionarios locales y profesores y personal de escuelas privadas. Según los diferentes patrocinadores, se puede dividir en dos categorías: patrocinio gubernamental y patrocinio de asociaciones de ayuda mutua de seguros médicos. La mayor parte del gobierno atrae principalmente a pequeñas y medianas empresas que no han establecido asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud, y las asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud son instituciones de seguros mutuos establecidas y administradas por las propias grandes empresas. Lograr los objetivos de equidad en el desempeño, satisfacción con la salud y carga económica. Lograr objetivos generales de gasto per cápita y desempeño sanitario en dólares internacionales. Nivel de desempeño general de todo el sistema de salud: Nivel de distribución de salud: Distribución de satisfacción: 1363-388-111391065438. La composición del sistema de seguridad social de Japón: seguridad social actual. La seguridad social en sentido estricto incluye cinco aspectos: asistencia pública, bienestar social, seguro social, atención sanitaria pública y atención médica para las personas mayores. La seguridad social en sentido amplio se basa en la seguridad social en sentido estricto, con la ayuda del fallecido. Los sistemas relacionados con la seguridad social incluyen sistemas de vivienda y estrategias de empleo. Todo el sistema de seguridad social de Japón consta de 63 sistemas, entre los cuales el seguro social japonés desempeña un papel destacado. El seguro social japonés se divide en cuatro aspectos: seguro médico, seguro de pensiones, seguro de desempleo y seguro contra accidentes laborales. 2. El sistema administrativo de salud de Japón A nivel nacional, el Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar es responsable de formular políticas nacionales de salud, seguridad social y empleo, y de liderar a las 47 ciudades y prefecturas del país para implementar planes de atención médica. El Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar está formado por el Departamento de Estadísticas e Información, el Departamento de Salud y Bienestar de Lesiones, la Oficina de Políticas de Salud, la Oficina de Vida y Salud, la Oficina de Seguridad Médica, la Oficina de Salud y Bienestar de las Personas Mayores, la Oficina de Niños y Familias. , la Oficina de Seguros, la Oficina de Seguro Social y la Oficina de Salud Local. 47 prefecturas han creado de forma independiente sus propias autoridades sanitarias, cuyos nombres deciden ellas mismas. La mayoría de ellos combinan las funciones de "salud" y "bienestar" en una sola, denominada "Ministerio de Salud y Bienestar" o "Ministerio de Salud y Bienestar". En las ciudades, pueblos y aldeas a nivel de base, generalmente hay departamentos de salud y bienestar, seguidos por el departamento de medios de vida del pueblo, el departamento de seguros y el departamento de salud, que son responsables del trabajo médico y de atención de salud local. 3. El sistema médico y de salud de Japón y la asignación de recursos El sistema médico y de salud de Japón se puede dividir simplemente en un sistema médico y un sistema de atención de salud. Los hospitales en Japón se dividen en hospitales públicos y privados. Los hospitales grandes y medianos con más de 300 camas están organizados básicamente por los gobiernos nacional o local y los hospitales de tamaño inferior a mediano son en su mayoría de propiedad privada. El carácter social de los hospitales públicos es una institución de bienestar público sin fines de lucro, por lo que tiene como objetivo "mejorar la eficiencia, brindar servicios transparentes y operar de manera estable". En 2003, la relación promedio entre ingresos y gastos hospitalarios en todo el país fue del 93,9%, un aumento de 5 puntos porcentuales con respecto al año anterior. Esto muestra que los hospitales públicos generalmente sufren pérdidas, y las pérdidas están parcialmente subsidiadas por las finanzas nacionales y locales. En Japón, además del contenido médico, casi todas las cuestiones relacionadas con la salud humana entran en la categoría de atención sanitaria y están básicamente respaldadas por la legislación. Tales como: Ley de Mejora de la Nutrición, Ley de Atención de la Salud Materna e Infantil, Ley de Atención de la Salud de las Personas Mayores, Ley de Vacunación, Contramedidas de Promoción de la Salud, Ley de Tratamiento Médico, Ley de Medicamentos, Ley de Abastecimiento de Agua, Ley de Higiene de los Alimentos y leyes relacionadas con cementerios y funerales. Los servicios de salud generalmente los prestan centros de salud y clínicas en ciudades, pueblos y aldeas. (1) Distribución de instituciones médicas en Japón A partir de junio de 2003 65438 + 1 de octubre, había 9178 hospitales en Japón* *(incluidos 8116 hospitales generales, 1069 hospitales psiquiátricos y 2 hospitales de tuberculosis en Showa 40), el número era 65449. A 65.438 de junio + 65.438 + 0 de octubre de 2003, había 94.865.438 + 09 clínicas generales y 65.073 clínicas dentales, que eran 65.438 + 0,5 veces y 65.438 + 0,966 veces respectivamente. Las instituciones médicas pueden ser establecidas por personas físicas o jurídicas médicas.
Estado de salud de JapónEn 2000, un informe especial de la OMS clasificó los sistemas de salud de todos sus países miembros según el siguiente sistema de indicadores. Las clasificaciones de varios indicadores importantes del sistema de salud japonés son: nivel de salud 1, equidad en la carga financiera 8-11, gasto en salud per cápita calculado en paridad de poder adquisitivo internacional convertido a precios en dólares estadounidenses 13 y el desempeño general de todo el sistema de salud. 10 (ver figura). La razón por la cual el sistema de salud japonés ha logrado logros tan grandes está determinada principalmente por el sistema de salud adoptado en Japón. Desde la década de 1960, Japón ha establecido un sistema de seguro médico que cubre a todos los ciudadanos. El seguro médico en Japón se puede dividir en seguro médico nacional y seguro médico para empleados. El primero es un seguro para ciudadanos comunes (incluidos agricultores, autónomos y jubilados); el segundo es un seguro de salud para empleados, es decir, los empleados y sus familias empleados en empresas con más de 5 personas deben afiliarse al seguro, incluidas cuatro de salud. Planes de seguro para empleados específicos: Seguro de tripulación, funcionarios estatales y otros grupos económicos, funcionarios locales y profesores y personal de escuelas privadas. Según los diferentes patrocinadores, se puede dividir en dos categorías: patrocinio gubernamental y patrocinio de asociaciones de ayuda mutua de seguros médicos. La mayor parte del gobierno atrae principalmente a pequeñas y medianas empresas que no han establecido asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud, y las asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud son instituciones de seguros mutuos establecidas y administradas por las propias grandes empresas. Lograr los objetivos de equidad en el desempeño, satisfacción con la salud y carga económica. Lograr objetivos generales de gasto per cápita y desempeño sanitario en dólares internacionales. Nivel de desempeño general de todo el sistema de salud: Nivel de distribución de salud: Distribución de satisfacción: 1363-388-111391065438. La composición del sistema de seguridad social de Japón: seguridad social actual. La seguridad social en sentido estricto incluye cinco aspectos: asistencia pública, bienestar social, seguro social, atención sanitaria pública y atención médica para las personas mayores. La seguridad social en sentido amplio se basa en la seguridad social en sentido estricto, con la ayuda del fallecido. Los sistemas relacionados con la seguridad social incluyen sistemas de vivienda y estrategias de empleo. Todo el sistema de seguridad social de Japón consta de 63 sistemas, entre los cuales el seguro social japonés desempeña un papel destacado. El seguro social japonés se divide en cuatro aspectos: seguro médico, seguro de pensiones, seguro de desempleo y seguro contra accidentes laborales. 2. El sistema administrativo de salud de Japón A nivel nacional, el Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar es responsable de formular políticas nacionales de salud, seguridad social y empleo, y de liderar a las 47 ciudades y prefecturas del país para implementar planes de atención médica. El Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar está formado por el Departamento de Estadísticas e Información, el Departamento de Salud y Bienestar de Lesiones, la Oficina de Políticas de Salud, la Oficina de Vida y Salud, la Oficina de Seguridad Médica, la Oficina de Salud y Bienestar de las Personas Mayores, la Oficina de Niños y Familias. , la Oficina de Seguros, la Oficina de Seguro Social y la Oficina de Salud Local. 47 prefecturas han creado de forma independiente sus propias autoridades sanitarias, cuyos nombres deciden ellas mismas. La mayoría de ellos combinan las funciones de "salud" y "bienestar" en una sola, denominada "Ministerio de Salud y Bienestar" o "Ministerio de Salud y Bienestar". En las ciudades, pueblos y aldeas a nivel de base, generalmente hay departamentos de salud y bienestar, seguidos por el departamento de medios de vida del pueblo, el departamento de seguros y el departamento de salud, que son responsables del trabajo médico y de atención de salud local. 3. El sistema médico y de salud de Japón y la asignación de recursos El sistema médico y de salud de Japón se puede dividir simplemente en un sistema médico y un sistema de atención de salud. Los hospitales en Japón se dividen en hospitales públicos y privados. Los hospitales grandes y medianos con más de 300 camas están organizados básicamente por los gobiernos nacional o local y los hospitales de tamaño inferior a mediano son en su mayoría de propiedad privada. El carácter social de los hospitales públicos es una institución de bienestar público sin fines de lucro, por lo que tiene como objetivo "mejorar la eficiencia, brindar servicios transparentes y operar de manera estable". En 2003, la relación promedio entre ingresos y gastos hospitalarios en todo el país fue del 93,9%, un aumento de 5 puntos porcentuales con respecto al año anterior. Esto muestra que los hospitales públicos generalmente sufren pérdidas, y las pérdidas están parcialmente subsidiadas por las finanzas nacionales y locales. En Japón, además del contenido médico, casi todas las cuestiones relacionadas con la salud humana entran en la categoría de atención sanitaria y están básicamente respaldadas por la legislación. Tales como: Ley de Mejora de la Nutrición, Ley de Atención de la Salud Materna e Infantil, Ley de Atención de la Salud de las Personas Mayores, Ley de Vacunación, Contramedidas de Promoción de la Salud, Ley de Tratamiento Médico, Ley de Medicamentos, Ley de Abastecimiento de Agua, Ley de Higiene de los Alimentos y leyes relacionadas con cementerios y funerales. Los servicios de salud generalmente los prestan centros de salud y clínicas en ciudades, pueblos y aldeas. (1) Distribución de instituciones médicas en Japón A partir de junio de 2003 65438 + 1 de octubre, había 9178 hospitales en Japón* *(incluidos 8116 hospitales generales, 1069 hospitales psiquiátricos y 2 hospitales de tuberculosis en Showa 40), el número era 65449. A 65.438 de junio + 65.438 + 0 de octubre de 2003, había 94.865.438 + 09 clínicas generales y 65.073 clínicas dentales, que eran 65.438 + 0,5 veces y 65.438 + 0,966 veces respectivamente. Las instituciones médicas pueden ser establecidas por personas físicas o jurídicas médicas.
Los hospitales gestionados por corporaciones médicas representaron el 60,2% del total y los hospitales gestionados por particulares representaron el 10,4% del total. Entre ellos, el 55,2% de las clínicas generales y el 87,5% de las clínicas dentales están dirigidas por particulares, lo que también es la característica más importante de las instituciones médicas japonesas. Desde junio de 65.438 hasta el 1 de octubre de 2003, había 1.642.593 camas en hospitales japoneses, con un promedio de 1.289,0 camas por cada 1.966 camas. También existen grandes diferencias entre los diferentes condados y ciudades de TIBA. Por ejemplo, el condado de Kuti tiene 2.456,9 camas por cada 654,38+ millones de personas, el condado de KAGOSIMA tiene 2.025,0 camas por cada 654,38+ millones de personas y el condado de SAYITAMA tiene sólo 654,38+ millones de personas. En junio de 2003, había 65.438+096.596 camas en clínicas generales, un promedio de 65.438+054,3 camas por 65.438+ millones de personas. La tasa de utilización de diversas camas y otras camas supera el 80% cada año; en 1986, la tasa de utilización de camas psiquiátricas superó el 100% y en 2002 fue del 93,2%. La tasa de utilización de camas para tuberculosis es baja: sólo el 43,7% en 2002. (2) Debido a la escasez de médicos entre el personal médico japonés después de la guerra, para alcanzar la meta de 150 médicos por cada 10 personas en 1986, el gobierno japonés incrementó sus esfuerzos para capacitar médicos. En 1966, Japón tenía 11,3 médicos por cada 65.438 millones de habitantes. El número de médicos registrados a finales de 2003 era de 262.678, con un promedio de 2.066.438+0 médicos por cada 65.438+ millones de personas. Si el ritmo de formación es el de 1976, habrá una grave escasez de doctores. El "Comité de Discusión sobre la Oferta y la Demanda de Futuros Médicos" establecido por el Ministerio de Salud y Bienestar Social discutió la situación anterior. En junio de 1987, el comité propuso una recomendación para "reducir el número de nuevos médicos al menos en un 10% para 1996". Sobre la base de muchas discusiones sobre la oferta y demanda futura de médicos, el Ministerio de Salud, Bienestar y Bienestar pidió al Ministerio de Educación, Cultura, Deportes, Ciencia y Tecnología que redujera la matrícula de la Universidad de Medicina (Facultad de Medicina). La matrícula en 2001 disminuyó un 8% en comparación con 1985; al mismo tiempo, la matrícula en la Universidad de Odontología (Departamento de Odontología) también disminuyó. La matrícula en la universidad (departamento de odontología) en 1998 fue un 19,7% menor que en 1985. 4. Elementos y contenido del seguro médico Desde la década de 1960, Japón ha establecido un sistema de seguro médico que cubre a todos los ciudadanos. El seguro médico en Japón se puede dividir en seguro médico nacional y seguro médico para empleados. El primero es un seguro para ciudadanos comunes (incluidos agricultores, autónomos y jubilados); el segundo es un seguro de salud para empleados, es decir, los empleados y sus familias empleados en empresas con más de 5 personas deben afiliarse al seguro, incluidas cuatro de salud. Planes de seguro para empleados específicos: Seguro de tripulación, funcionarios nacionales y otros grupos económicos, funcionarios locales y profesores y personal de escuelas privadas. Según los diferentes patrocinadores, se puede dividir en dos categorías: patrocinio gubernamental y patrocinio de asociaciones de ayuda mutua de seguros médicos. La mayor parte del gobierno atrae principalmente a pequeñas y medianas empresas que no han establecido asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud, y las asociaciones de ayuda mutua de seguros de salud son instituciones de seguros mutuos establecidas y administradas por las propias grandes empresas. Como el seguro médico en Japón es obligatorio, a los empleados y funcionarios públicos se les deducen automáticamente las primas del seguro de sus salarios desde el día en que trabajan. Los agricultores y trabajadores autónomos que participan en el seguro médico nacional sólo pueden pagarse a sí mismos en los gobiernos de las ciudades, municipios y aldeas porque no son gente de clase trabajadora. Según las normas del sistema, quienes no hayan pagado las primas del seguro deben cubrir sus propios gastos médicos. Existen ciertas diferencias en la proporción de las primas de seguro médico que gravan los distintos tipos de seguro. El Seguro Nacional de Salud cobra una prima fija por hogar, con un promedio de 150.893 yenes por hogar al año. En el seguro médico para empleados activos, la tasa de prima para empleados generales es del 8,5% y la carga laboral es del 4,25%; la tasa de recaudación del seguro de tripulación es del 8,8% y la carga laboral es en principio del 4,4%, las contribuciones individuales para el civil; los sirvientes están entre el 2,46% y el 5,00%; las escuelas privadas. La tasa de contribución de profesores y personal es del 8,45%, dividida en partes iguales entre el empleador y el empleado en ambas categorías. Además, el seguro médico estipula que las personas que no tienen capacidad para trabajar, ninguna fuente de sustento y ninguna capacidad para pagar el seguro pueden, después de la verificación, ser incluidas en el ámbito de la seguridad de vida, exentas del pago de las primas del seguro y disfrutar de atención médica gratuita. cuidados; los agricultores y los trabajadores autónomos con bajos ingresos pueden disfrutar de la exención del pago de las primas del seguro. 5. Sistema sanitario japonés: control de costes y reforma. A medida que la economía japonesa decayó, los controles de precios se volvieron más estrictos, las reservas de fondos se estabilizaron y varios índices de seguros aumentaron. En 2002, Japón redujo los gastos médicos por primera vez en su historia. Esta reducción no se debe a reformas estructurales fundamentales, sino a métodos estadísticos tradicionales. En el examen bienal de 2002, los precios de los servicios médicos y los medicamentos cayeron una media de 2,7 puntos porcentuales. Esto también provocó que todos los gastos médicos disminuyeran en 0,7 puntos porcentuales.