¿Cuáles son las regulaciones nacionales sobre las modalidades de trabajo de las mujeres embarazadas que realizan diagnóstico y tratamiento con radiación en unidades médicas?

Análisis legal: Las radiólogas embarazadas tienen derecho a trabajar en turnos nocturnos después de siete meses de embarazo, y no pueden realizar trabajos que puedan exponerlas a radiación durante todo el embarazo. Siempre que la protección radiológica en el lugar de trabajo cumpla con los estándares, no significa que deba ser transferido de su trabajo. Pero no está claro si las radiólogas deberían permanecer en el trabajo o ser despedidas. De hecho, habrá diferentes métodos de tratamiento según la situación de cada hospital.

Aunque no existen normas claras de gestión hospitalaria, la mayoría de los administradores hospitalarios siguen adoptando un enfoque de gestión más humano.

Base legal: Artículo 26 de las “Medidas para la Gestión de la Salud Ocupacional de los Trabajadores Radiacionistas”. Las unidades de trabajo con radiación no deberán disponer que las mujeres embarazadas participen en primeros auxilios ni en trabajos que puedan causar exposición interna ocupacional. Las mujeres que amamantan deben evitar la exposición interna ocupacional durante la lactancia.