Plan de trabajo del Departamento de Práctica Social del Sindicato de Estudiantes
Plan de Trabajo del Departamento de Práctica Social del Sindicato de Estudiantes 1 El tiempo vuela y damos la bienvenida a un nuevo año. Mirando hacia atrás, hemos trabajado duro para seguir adelante, con reveses, fracasos, alegría de la victoria y diversión de los desafíos. De cara al futuro, debemos trabajar duro para superar las dificultades y buscar ventajas y evitar desventajas. Construir un departamento de práctica social armonioso, dinámico y esperanzador. En el nuevo año escolar y el nuevo semestre, responderemos al llamado del Comité de la Liga Juvenil, organizaremos razonablemente las actividades del departamento de acuerdo con las prioridades de trabajo del departamento y trabajaremos más duro para servir a los estudiantes. De acuerdo con el propósito de servir a los estudiantes de todo corazón, completaremos varias tareas según lo planeado y trabajaremos duro para lograr los objetivos generales de la universidad. El plan de trabajo se formula de la siguiente manera:
Primero, al comienzo del nuevo semestre, complete el formulario de registro de práctica social de vacaciones de reciclaje con un alto nivel.
Al final del semestre pasado, bajo la dirección del Departamento de Práctica Social de la Unión de Estudiantes, con el fin de investigar mejor las prácticas de vacaciones de los estudiantes, nuestro departamento emitió 400 formularios de registro de prácticas sociales de vacaciones. Al comienzo del año escolar, como miembro del Departamento de Práctica Social, ayudaré plenamente al ministro a lograr una tasa de recuperación de 100, haré un buen trabajo al solicitar grupos de práctica social avanzada, grupos de clases avanzadas e individuos avanzados. y esforzarnos por demostrar la práctica única de nuestro departamento a todos los maestros y estudiantes.
En segundo lugar, cuando comiencen las clases, nuestro departamento reclutará nuevos estudiantes y llevará a cabo una reunión de movilización para facilitar que todos puedan comenzar a trabajar más rápido y mejor. Los recién llegados deben poseer las siguientes características.
1. Amo el trabajo.
2. Fuerte sentido de la responsabilidad, estilo sencillo y entusiasmo por el trabajo.
3. Tener buenas habilidades de escritura y expresión, y estar familiarizado con las operaciones informáticas básicas.
4. Sea innovador.
3. Cooperar con las actividades de los comités de la liga juvenil escolar y universitaria.
Para la fiesta de bienvenida, cooperaremos plenamente y aprovecharemos al máximo el papel del departamento de práctica social.
Cuatro. Actividades especiales organizadas por este departamento
1. Con motivo del XX aniversario de la fundación de la República Popular China y el XX año de reforma y apertura, nuestro departamento lanzará una serie de actividades en mi patria a mediados de octubre.
Las actividades iniciales incluyen:
(1) Organizar la transmisión de desfiles militares anteriores del Día Nacional.
(2) Organizar la visualización de fotografías y videos relacionados; al ascenso de la nación china. Vídeo;
(3). Reúna los comentarios y saludos de la audiencia, compílelos en un libro y guárdelos como recuerdo.
2. Durante este año escolar, nuestro departamento movilizará plenamente el entusiasmo de los oficiales, discutirá y organizará con ellos otras actividades nuevas, innovadoras y factibles para activar la vida extracurricular de los estudiantes.
Verbo (abreviatura de verbo) Actividades realizadas en cooperación con otros departamentos
1. Cooperar activamente con otros departamentos para ser pioneros e innovar y explorar actividades más innovadoras.
2. Otras actividades creativas y operativas están por determinar.
6. Práctica, experiencia y exploración social
Contactar activamente con empresas sociales o unidades relevantes para explorar modelos y experiencias de prácticas sociales razonables. Los estudiantes están muy entusiasmados por participar en la práctica y la experiencia social, pero por diversas razones, nunca ha habido un buen modelo. El departamento espera hacer más esfuerzos para los estudiantes en este sentido, como tomar práctica y experiencia como optativas extracurriculares y pasar un día a la semana. Por supuesto, aún es necesario explorar juntos el modelo específico.
Plan de Trabajo del Departamento de Práctica Social de la Unión de Estudiantes 2 El Departamento de Práctica Social del Departamento de Medicina Tradicional China es una organización estudiantil con el objetivo de promover la cultura de la medicina china, practicar la medicina china y servir a la público. Su trabajo principal es promover la cultura de la medicina tradicional china y las clínicas comunitarias gratuitas. En vista de nuestro conocimiento profesional limitado y nuestra falta de experiencia clínica, el departamento de práctica también organizó capacitación diaria, es decir, a través de la capacitación diaria, fortaleceremos las habilidades básicas requeridas para promover el conocimiento cultural de la medicina tradicional china y los servicios clínicos gratuitos, para que Los miembros del departamento de práctica pueden completar mejor sus tareas.
Selección original de elementos de actividad
1. Razones para elegir las actividades de promoción cultural de la medicina tradicional china como actividades diarias del departamento de práctica:
(1) La actual La situación del desarrollo de la medicina tradicional china realmente requiere que un grupo o muchos grupos promuevan la cultura de la medicina china: muchas personas no entienden la medicina china y sus teorías, muchos aspectos científicos, como la teoría de las vísceras y los meridianos, el concepto general e incluso Creo que la medicina china es una "copa de brujas". Estos provienen del nivel científico y la educación modernos, lo que ha acostumbrado a muchas personas, especialmente aquellas que se dedican a la investigación científica, a utilizar la estadística como estándar de medición. Si no está de acuerdo, se considera que no existe fundamento razonable. También hay algunas personas que no distinguen entre la medicina china y la occidental y las confunden, lo que no favorece el desarrollo de la medicina china. Por lo tanto, debemos promover la cultura de la medicina tradicional china y difundir el pensamiento de la medicina tradicional china entre el público, para que puedan creer en la medicina tradicional china y elegir la medicina tradicional china.
(2) Como practicante de la medicina tradicional china, asume la responsabilidad y la obligación de promover la cultura de la medicina tradicional china. El desarrollo de la medicina tradicional china depende de los incansables esfuerzos de la propia medicina tradicional china. ¡No podemos simplemente pedirle a la sociedad que nos brinde un escenario adecuado para el desarrollo de la medicina tradicional china, sino que también debemos pedirnos a nosotros mismos trabajar duro! Sólo enfrentando al público y aceptando las pruebas en todos los aspectos podrán China e Israel forjar un mundo adecuado para su propio desarrollo. Y como estudiante de medicina china, la promoción y el desarrollo de la medicina china están ciertamente relacionados con mi futuro, por lo que necesitamos tales actividades para permitir que el público comprenda la medicina china de manera más objetiva y apoye la causa de la medicina china.
2. Elija actividades clínicas gratuitas:
(1) La medicina tradicional china es medicina práctica:
Desde "Probando cien hierbas" de Shennong hasta "Degustación de cien hierbas" de Zhang Zhongjing. Tratado sobre enfermedades febriles", desde "Las mil recetas de oro" de Sun Simiao hasta el "Compendio de materia médica" de Li Shizhen, todos los trabajos médicos son experiencias valiosas resumidas sobre la base de una gran cantidad de práctica clínica. Sin práctica no habría teoría y la medicina china no existiría. Estamos "bien capacitados" y tenemos la ventaja de aprender teoría sistemáticamente, pero un gran defecto es que la teoría y la práctica están desconectadas. Lo que aprendemos es teoría y práctica. Por lo tanto, elegimos esta actividad para que se realice durante un período de tiempo para que todos puedan aplicar la teoría a la práctica clínica de manera oportuna y comprender mejor el verdadero significado de la medicina tradicional china.
(2) Teniendo en cuenta la situación actual de nuestro departamento y la falta de oportunidades clínicas:
Nuestro departamento se centra principalmente en cursos clínicos de medicina tradicional china para jóvenes y mayores. Con la profundización del aprendizaje en el aula, muchos estudiantes quieren realizar un "cuestionario" y el departamento de práctica organiza dichas actividades para satisfacer los deseos de los estudiantes. (Pero es necesario enfatizar que las actividades clínicas gratuitas solo recopilan casos y brindan sugerencias para la vida diaria de los pacientes, precauciones posteriores a una enfermedad, etc. No se permiten diagnósticos ni tratamientos). la comunidad, acercarse a los pacientes y brindarles La oportunidad de examinar de forma independiente la afección (en lugar de diagnosticar y tratar la enfermedad) nos permite ver que la enfermedad será más específica después de regresar a la escuela, en lugar de la "charla en papel" en El aprendizaje tendrá objetivos y motivación, permitiendo que todos sepan cómo aprender la medicina china.
Además, también puede aliviar en cierta medida la presión sobre los hospitales afiliados y garantizar el orden normal de diagnóstico y tratamiento de los hospitales afiliados. Al mismo tiempo, combinado con las características de los hospitales afiliados, se brindan sugerencias adecuadas a los pacientes cuando buscan tratamiento.
(3) Razones para establecer un plan de capacitación diario:
1. Para ayudar a las clases tradicionales a aprender mejor de los maestros: Hay dos clases tradicionales en nuestro departamento para aprender de los maestros. Cuando entramos a la clase práctica desde la teoría, surgieron muchos problemas: los cuatro diagnósticos de la medicina tradicional china no se podían utilizar en la práctica clínica, no se podían escribir manuales de diagnóstico y tratamiento, no se podían leer las hojas de pruebas de laboratorio y no se podían prescribir recetas de medicina occidental. ser prescrito, lo que afectó nuestro progreso en el aprendizaje del maestro. Le pedimos al maestro que respondiera y nos guiara para eliminar obstáculos para que todos siguieran al maestro.
2. Compense la falta de tiempo de clase y concéntrese en el fortalecimiento de habilidades: la medicina china antigua es un médico general que no solo prescribe medicamentos, acupuntura, masajes, identifica materiales medicinales, etc. Por eso, hoy también debemos dominar las técnicas clínicas básicas (inyecciones, infusiones y mediciones de la presión arterial de la medicina occidental; acupuntura y masajes de la medicina tradicional china) para que los estudiantes puedan aprender medicina de manera más integral y pragmática.
3. La necesidad de publicidad y actividades clínicas gratuitas. Muchos estudiantes no son lo suficientemente profesionales y toman la formación como una oportunidad para fortalecer sus habilidades para garantizar el buen desarrollo de la publicidad y las clínicas gratuitas.
Disposiciones de actividades específicas
1. Plan para este semestre
1 Equipo inicial: 165438 28 de octubre-65438 1 de febrero. El registro y la selección preliminar de los miembros del equipo de práctica se llevan a cabo en el Comité de la Liga Juvenil de nuestro departamento.
(Consulte la lista a continuación)
2. Selección de la comunidad: el 7 de febrero de 65438, el Departamento de Práctica fue a la comunidad de Yifen para investigar la situación real de la comunidad: la población de la comunidad era 10,284 y había 864. personas mayores. Las enfermedades de alto riesgo en la comunidad son los accidentes cerebrovasculares, la diabetes, la hipertensión y las enfermedades coronarias. También nos comunicamos con el director del hospital comunitario y le expresamos su voluntad de cooperar con nosotros para promover la cultura de la medicina tradicional china. Sin embargo, debido a las políticas nacionales, no se nos permite realizar clínicas gratuitas en la comunidad. Además, cuando nos comunicamos con los residentes de la comunidad, generalmente expresaron su deseo de aprender sobre la medicina tradicional china, especialmente sobre atención médica.
3. Actividades de capacitación: el Departamento de Práctica se ha puesto en contacto con el profesor Li Linrong de nuestro hospital. La primera sesión de capacitación del Departamento de Práctica está programada tentativamente para el 65 de febrero de 2018, con el tema "Explicación detallada de la solicitud". de cuatro diagnósticos clínicos (1)".
2. Plan para el próximo semestre:
El plan para el próximo semestre se divide en dos partes: una es la disposición del entrenamiento diario y la otra es la disposición del entrenamiento gratuito. clínicas y actividades publicitarias.
Horario de entrenamiento: una vez cada dos semanas, todos los sábados por la noche de 7:00 a 9:00 horas.
Explicación detallada de la aplicación de los cuatro diagnósticos clínicos en la primera semana (2)
Explicación detallada de la aplicación de los cuatro diagnósticos clínicos en la tercera semana (3)
Hojas de pruebas clínicas de uso común en la quinta semana, hojas de informes y sentido común de lectura de películas de rayos X (1)
Semana 7
Recordatorio amistoso: sentido común de lectura de hojas de pruebas de laboratorio clínico, hojas de informes y películas de rayos X (2)
La segunda, cuarta y sexta semana son para la promoción de la cultura de la medicina china y las clínicas gratuitas. Además, el plan de formación es sólo preliminar y se ajustará según las necesidades de clínicas gratuitas y publicidad.
Observaciones:
El plan de trabajo tiene muchas deficiencias, especialmente los dos problemas principales de la selección de la comunidad y la invitación a los maestros para la capacitación diaria no se han resuelto. Frente al primer problema, nuestro departamento todavía está llegando a más comunidades para obtener el apoyo de una o dos comunidades. En segundo lugar, esperamos contar con varios profesores con rica experiencia clínica como nuestros instructores para garantizar la continuidad de la formación. ¡Trabajaremos duro para que las actividades sean significativas y obtengamos el apoyo de los maestros!
Recordatorio amistoso:
Plan de Trabajo 1 del Departamento de Práctica Social del Sindicato de Estudiantes. Cooperar activamente con diversas actividades de práctica social de la escuela y los departamentos, fortalecer los intercambios y la cooperación entre departamentos y movilizar el entusiasmo y la iniciativa de los miembros del departamento.
En segundo lugar, construcción interna
Además de garantizar su propia experiencia, el sucesor a cargo también capacita completamente a los nuevos asistentes en el departamento de práctica social y se enfoca en cultivar sus habilidades laborales. hacer ejercicio en la organización. Las medidas específicas son las siguientes:
(1) Mejorar el sistema de reuniones de lanzamiento periódicas y centrarse en cultivar la actitud laboral y la pasión de los nuevos asistentes.
(2) Fortalecer la construcción interna del departamento, permitir que los nuevos asistentes fortalezcan la comunicación y el entendimiento, aprender de las fortalezas de los demás, lograr el propósito de promoción y mejora mutua y centrarse en cultivar su espíritu de trabajo. unidad y ayuda mutua.
(3) Permita que los asistentes escriban activamente documentos de planificación para cada evento y adopten sus ideas nuevas e innovadoras para hacer que la organización sea más poderosa. También permite que los nuevos asistentes participen en el proceso de patrocinio de manera oportuna para fortalecer las habilidades de comunicación y enriquecer la experiencia social.
(4) En diversas actividades, permita que los miembros del departamento participen y se organicen juntos, enfocándose en cultivar y fortalecer su sentido de cooperación.
En tercer lugar, la organización del evento
(1) A mediados del año X, se llevó a cabo un tradicional concurso regular de recitación de poesía de proyectos, que fue una especie de cuidado y bendición. Para ellos, déjeles sentir la calidez de la familia de la escuela.
(2) A principios de octubre, coopere activamente con el departamento para recaudar fondos para los juegos deportivos, haga un buen trabajo en el patrocinio y coopere con la formación de falange del departamento de organización. Participe activamente en la reunión deportiva a finales de septiembre, haga un buen trabajo en el saneamiento ambiental del equipo de porristas y el lugar, y esfuércese por mejorar la relación entre los estudiantes de primer año, los maestros y los antiguos compañeros, para que los estudiantes de primer año puedan desarrollarse mejor en el nuevo entorno. .
(3) Heredando las ventajas de la sesión anterior, nos preparamos activamente para el Concurso de Cantantes 20xx en octubre y celebramos con éxito las preliminares, semifinales y finales según lo programado.
(4) Al final de xx, clasifique y resuma el trabajo del departamento durante medio semestre y realice el trabajo final. Los miembros del departamento deben revisar cuidadosamente para prepararse para el próximo examen final y garantizar excelentes resultados.
(5) Durante las vacaciones de invierno, permita que los miembros del departamento participen en investigaciones de prácticas sociales para cultivar sus habilidades de investigación práctica.
(6) Este departamento es responsable de las reuniones del comité organizador y necesita cooperar activamente con la dinámica de trabajo del departamento y entregar información de trabajo a cada comité de equipo de manera oportuna.
(7) Además de las actividades tradicionales básicas, cada clase también tiene actividades de club juvenil dos veces al mes. Se informa que nuestro departamento tiene 23 clases este año, incluidas 10 clases de CNC, 4 clases de moldes, 7 clases de construcción naval, 1 clase de diseño y 1 clase de dimensiones digitales. Desde esta perspectiva, el número de turnos en nuestro departamento llega a 46 veces por mes, por lo que debemos darle seriamente a cada nuevo asistente la oportunidad de hacer ejercicio.
En cuanto a las actividades, en general, se encuentran limpiar la biblioteca, limpiar la línea de suministro de saneamiento del lago Gantang, mostrar amor al asilo de ancianos, mostrar amor al Hogar de la Fraternidad para Sordos y Mudos, tráfico actividades de rescate y actividades románticas a gran escala para la prevención del SIDA, servicios de voluntariado en estaciones de tren, plantación de árboles en marzo, protección de los derechos de los consumidores, colocación de lemas de advertencia en el Día del Ahorro de Agua, el Día de la Protección del Medio Ambiente de la Tierra y otras actividades. Para promover la innovación de las actividades de la Liga Juvenil, se adjunta una lista de festivales del X al x~xx para su referencia.
En cuarto lugar, el departamento de práctica debería hacer uso de más recursos al organizar actividades, como los recursos comunitarios, los efectos ventajosos de la Asociación de Voluntarios Juveniles y la Información del Corazón de la Asociación Juvenil, combinados con las características del Departamento de Ingeniería Mecánica.
5. La función del departamento de práctica no es solo la práctica social, sino que también participa activamente y organiza diversas actividades académicas, como una serie de actividades en el Mes de Actividad Académica de Ciencia y Tecnología bienal de la universidad. También hay una serie de actividades como grandes festivales de arte.
6. Buscar continuamente innovación y esforzarse por mejorar las actividades prácticas.
Este plan solo se basa en las actividades de 20xx y todavía existen muchas deficiencias. El contenido específico cambiará según la situación real.
Plan de Trabajo 4 del Departamento de Práctica Social del Sindicato de Estudiantes 1. La idea general del trabajo del departamento este semestre.
1. Dado que este semestre es el último semestre, algunos estudiantes de primer año se han incorporado al departamento de práctica. En primer lugar, deben hacer un buen trabajo reclutando estudiantes con una actitud responsable y seleccionando talentos destacados para el departamento, pero no tienen muy claros los conocimientos básicos de la práctica del departamento y las actividades organizativas. Por lo tanto, este semestre, bajo la premisa de ejecutar bien diversas actividades del departamento, es necesario cultivar y ejercitar la columna vertebral, especialmente para establecer y mejorar el mecanismo interno y mejorar las diversas habilidades de la columna vertebral. ¡Envíe más estudiantes destacados al próximo sindicato de estudiantes!
2. Las actividades de este año del Departamento de Práctica deben esforzarse por fortalecer la comunicación con las unidades de contacto relevantes, especialmente las actividades fuera del campus, para mejorar la amistad entre nosotros mientras desarrollamos las características de nuestra escuela y para servir mejor. los estudiantes. ¡Allana el camino para el trabajo futuro!
3. Manejar correcta y razonablemente la relación con otros departamentos en el trabajo diario de la Unión de Estudiantes, apoyar plenamente el trabajo de otros departamentos y superar la mentalidad "individual" promover intercambios clave entre departamentos; cohesión del departamento y fortalecer el equipo de la Unión de Estudiantes El espíritu de cooperación.
4. Resistirse al sistema de reuniones periódicas dentro del departamento. De acuerdo con las características de actividad del departamento de práctica, se adopta un sistema de conferencia móvil para ahorrar tiempo y eficiencia.
2. Responsabilidades laborales
l. Debemos cooperar activamente con el trabajo general de la sucursal de la Liga Juvenil y la Unión de Estudiantes y, al mismo tiempo, llevar a cabo el trabajo diario de la organización. departamento sin conflictos de tiempo y nos esforzamos por crear proyectos de marca destacados eficaces.
2. Organizar intercambios entre los miembros, mejorar las habilidades de relaciones públicas de los funcionarios y fortalecer las capacidades profesionales.
3. En la práctica social, intercambiar ideas, prepararse activamente y esforzarse por hacer las debidas contribuciones para mayores logros en la práctica social de nuestro hospital.
Tres. Mejorar la estructura interna del departamento
En línea con la idea de establecer y gestionar racionalmente los asuntos diarios del departamento, aclarar la división del trabajo de la columna vertebral del departamento, dando pleno juego a la capacidades centrales y mejorando el espíritu de trabajo en equipo, nuestro departamento implementa el sistema de responsabilidad dirigido por el viceministro. A corto plazo, este período se divide en tres fases, y cada fase es planificada principalmente por un departamento adjunto, ¡con énfasis en el enfoque y la eficiencia primero! Es responsabilidad de todos elegir una persona que se encargue de la fotografía, publicidad, etc. ¡Debe poder descentralizar e integrar actividades!
Cuatro. Prioridades recientes de trabajo del departamento
1. Capacitación central
Debido a que los recién llegados no están familiarizados con el trabajo del departamento, los oficiales no saben cómo llevar a cabo diversas tareas y cuál es el resultado general. La idea es que el departamento de práctica es responsable. Cómo realizar el trabajo específico se ha convertido en una máxima prioridad.
La formación del oficial se llevará a cabo a medida que avance la actividad, durante la cual el oficial se familiarizará con el departamento práctico y comprenderá los procedimientos de la actividad.
2. Hacer un buen trabajo en el trabajo de traspaso.
Tan pronto como sea posible, complete el trabajo de transferencia con las unidades que han establecido buenas relaciones anteriormente, busque sus sugerencias del departamento de práctica, pregunte sobre sus necesidades y prepárese para el trabajo específico en el futuro.
3. Haz un buen trabajo ayudando.
Se llevarán a cabo una serie de actividades en un futuro próximo. Este departamento debe cooperar plenamente con los departamentos hermanos para brindar un buen servicio y ayudar a otros departamentos a completar con éxito las actividades.
Plan de Trabajo del Departamento de Práctica Social del Sindicato de Estudiantes 5. 1. Actividades del club ricas y coloridas.
Bajo el liderazgo y orientación directa del Comité de la Liga Juvenil de la universidad, en vista de las características de los estudiantes universitarios de hoy que tienen una visión amplia, una mente abierta y el coraje de aceptar cosas nuevas y nuevas. ideas, el club se utilizará plenamente como una segunda aula para "desarrollar el potencial y formarse". El papel activo del club, su construcción activa y su enfoque en la práctica con su espíritu de amplia participación en los pasatiempos, ha atraído a muchos jóvenes en su mejor momento para unirse al club.
Bajo la dirección del Comité de Liga Juvenil del colegio y las filiales generales de cada departamento, cada club realizó una variedad de actividades según sus propias características. Actividades de donación de sangre, conferencias literarias, veladas, concursos de conocimientos, visitas a Yili, al Grupo Mengniu, visitas al Salón Conmemorativo de Ulanfu, condolencias al Hogar de Ancianos Songshan, al Hogar de Ancianos Musulmán, al control de tráfico de la policía de tránsito, a las fiestas nocturnas de la alianza universitaria, etc., organizadas por Las organizaciones de masas han producido buenos resultados entre los estudiantes y la sociedad.
2. Actividades de servicio de práctica social de verano "Tres yendo al campo" para estudiantes universitarios.
En 20xx, el Comité de la Liga Juvenil de nuestra universidad organizó actividades de servicio de práctica social de verano para "ir al campo" en el municipio de Shangtuhai, condado de xx, basándose en las condiciones reales de Mongolia Interior, especialmente las bases rurales. , con el propósito de "asumir con valentía la misión de fortalecer el país y construir un campo armonioso". "Como tema, nos movilizamos ampliamente y nos organizamos cuidadosamente, combinados con las características profesionales de nuestra universidad y las características de los estudiantes, enfocándonos en la implementación. el concepto de desarrollo científico y la construcción de un campo armonioso, combinando actividades prácticas con un desarrollo de calidad en las actividades prácticas, enfatizando la participación de profesores y estudiantes y dando pleno juego a los profesores. El papel protagónico y la subjetividad de los estudiantes son servir al campo, promover lo rural. desarrollo económico, social y cultural y "llevar adelante el gran espíritu nacional". Esta actividad de "Los tres van al campo" ha sido bien recibida por el gobierno local y los aldeanos. También recibieron capacitación los profesores y estudiantes del equipo de investigación social, el equipo de aprendizaje de teoría informática, el equipo de reparación de electrodomésticos, el equipo médico, el equipo de arte de estudiantes universitarios y el equipo de servicio que participaron en las actividades "Tres yendo al campo" de nuestra universidad. Culminaron con éxito las actividades de práctica social de “Tres Yendo al Campo”.
En tercer lugar, personas destacadas en práctica social durante las vacaciones de verano
El Comité de la Liga Juvenil de nuestra universidad organizó de manera integral y meticulosa actividades de práctica social para estudiantes universitarios en el verano de 20xx. La combinación de actividades dispersas en la ciudad natal y la organización centralizada de todo el hospital ha logrado buenos resultados. Ha surgido un gran número de "individuos avanzados en la práctica social de verano" que han logrado ciertos resultados. No pasó nada en el trabajo. Tres de estos individuos avanzados fueron calificados como voluntarios destacados en la región autónoma, y el "Compañía de Arte para Estudiantes Universitarios" fue calificado como el equipo de servicio de práctica social sobresaliente en la región autónoma. Otros individuos destacados serán elogiados en la próxima Conferencia de elogios del 4 de mayo; .
Cuarto, deficiencias en el trabajo
1. Es necesario mejorar la calidad integral y las capacidades de gestión organizativa de los miembros del Departamento de Práctica Social, como las habilidades de escritura y las habilidades básicas de operación de computadoras. , etc. Para las sociedades, el efecto rector de nuestras actividades siempre no logra los objetivos esperados y el significado preestablecido.
2. La evaluación de las sociedades no es nuestro verdadero propósito. Debemos estar más atentos a la hora de cuidar y ayudar a las sociedades, al mismo tiempo, debemos hacer más publicidad online y en los medios de comunicación a todos los niveles para que sean eficaces; organizaciones.
3. Falta de comunicación con otros departamentos y con los principales periódicos y medios. Es necesario fortalecer la cooperación y los intercambios, aprender de las fortalezas de cada uno, desarrollarnos juntos y mostrar el estilo de nuestro hospital.
4. Todavía existe una cierta brecha entre el trabajo realizado este año y sus funciones principales. Realmente debemos resaltar la importancia de la "práctica social" en el trabajo futuro, guiarnos hacia la sociedad y llevar a cabo actividades de práctica social.