Red de conocimientos sobre prescripción popular - Conocimiento del confinamiento - ¿Cuál es la diferencia entre Pepsi y Coca-Cola? (Continuación) "Pepsi-Cola" y su cultura Pepsi Beverage International Group es una empresa multinacional estadounidense de renombre mundial, con ventas anuales globales que alcanzan los 27 mil millones de dólares. En las encuestas de 2001 "Las empresas más admiradas de Estados Unidos" y "Las empresas más admiradas del mundo" que acaba de publicar la revista Fortune, PepsiCo fue nombrada "Las empresas más admiradas del mundo y de Estados Unidos" en diversas industrias. Entre las empresas Fortune 500 publicadas por la revista, PepsiCo ocupa el puesto 63. PepsiCo abrió una fábrica en China en 1982. Incluyendo una planta embotelladora recién terminada en Shenzhen, hay más de 30 empresas conjuntas con una inversión total de casi 500 millones de dólares. Sus marcas Pepsi-Cola, 7-up, Mirinda e Inspur, incluidas Asia, Arctic Ocean, Tianfu, Gatorade y Dole, se han convertido en nombres muy conocidos en China. PepsiCo es una empresa grande y exitosa. Desde su nacimiento en 1898, tiene una historia de más de 100 años. Durante este período, estuvo al borde de la bancarrota y su negocio era sombrío, pero aún así pudo cambiar el rumbo y avanzar para alcanzar la gloria de hoy. El éxito de PepsiCo, como todo negocio exitoso, se debe a su liderazgo visionario, su estrategia comercial, su rigurosa gestión y la continua introducción de productos innovadores que se adaptan al mercado. Pero la parte más importante de la experiencia de éxito única de Pepsi es la cultura que transmite a la empresa y a sus productos. El concepto de marca Pepsi es "Deseo Infinito" y aboga por una actitud positiva y emprendedora ante la vida entre los jóvenes. La implicación es que para los jóvenes hay un espacio ilimitado para oportunidades e ideales, y pueden imaginar y perseguir lo que quieran. Para promover este concepto, Pepsi eligió el fútbol y la música como base de la marca y portador de la cultura corporativa, y utilizó a Jackson, "Britney", Faye Wong, Jay Chou, Zhao Chenhao, Reli Brothers, Aaron Kwok y Kelly Chen en publicidad y actividades de bienestar social, Sammi Cheng, Beckham, Rivaldo, Carlos, Fan Zhiyi, Li Weifeng, Qi Hong y muchas otras estrellas sirven como portavoces de la marca y defienden enérgicamente el espíritu defendido por la cultura corporativa, haciendo de Pepsi. De esta forma, mucha gente comprende por qué los productos de Pepsi, desde el simple embalaje hasta la ampliación de series deportivas y series funcionales, reflejan deliberadamente un estilo dinámico y alegre, lo que convierte a muchos jóvenes en consumidores leales y entusiastas de Pepsi. La cultura de Pepsi no es sólo corporativa sino también social. Ha influido profundamente en un gran número de personas a través de la promoción de sus productos, promoviendo así que las empresas innoven continuamente de acuerdo con el posicionamiento de esta cultura, y ha mantenido una fuerte vitalidad durante más de 100 años. Introducción a Pepsi-Cola. , Inc. es una de las empresas de productos de consumo más exitosas del mundo, con 6,543,8 millones de empleados en más de 200 países y regiones de todo el mundo. En 2004, sus ingresos por ventas ascendieron a 29.300 millones de dólares, lo que la convierte en la cuarta empresa de alimentos y bebidas más grande del mundo. Entre las Fortune Global 500 anunciadas en 2004, PepsiCo ocupó el puesto 166 y ocupó el primer lugar entre las "Compañías de bebidas más admiradas del mundo" por la revista Fortune durante dos años consecutivos. En 2004, PepsiCo se ubicó entre las diez primeras "marcas corporativas más valiosas de Estados Unidos" seleccionadas por la revista Forbes. En el ranking de las marcas más valiosas del mundo seleccionado por Business Week en agosto de 2003, la marca Pepsi-Cola de PepsiCo ocupó el puesto 23. PepsiCo, la predecesora de PepsiCo, fue fundada en 1898. En 1965, PepsiCo se fusionó con Frito-Lay, el mayor fabricante y vendedor de snacks del mundo, para formar PepsiCo. Para aprovechar al máximo las ventajas de su estructura de productos y centrarse en sus marcas principales, PepsiCo hizo un importante ajuste estratégico el 10 de junio de 1997, al escindir de la empresa sus restaurantes, incluidos Pizza Hut, KFC y Taco Bell. convirtiéndolas en empresas que cotizan en bolsa independientes, a saber, Yum (Tricon Global, ahora conocida como YUM). ) para centrarse en la construcción de marca y el marketing de marca. De 65438 a 0999, Pepsi enlató a Pepsi. Pepsi. , Inc. es una de las empresas de productos de consumo más exitosas del mundo, con 140.000 empleados en más de 200 países y regiones de todo el mundo. Los ingresos por ventas en 2004 fueron de 29.300 millones de dólares, lo que la convierte en la cuarta empresa de alimentos y bebidas más grande del mundo. Entre las Fortune Global 500 anunciadas en 2004, PepsiCo ocupó el puesto 166 y ocupó el primer lugar entre las "Compañías de bebidas más admiradas del mundo" por la revista Fortune durante dos años consecutivos. En 2004, PepsiCo se ubicó entre las diez primeras "marcas corporativas más valiosas de Estados Unidos" seleccionadas por la revista Forbes. En el ranking de las marcas más valiosas del mundo seleccionado por Business Week en agosto de 2003, la marca Pepsi-Cola de PepsiCo ocupó el puesto 23. PepsiCo, la predecesora de PepsiCo, fue fundada en 1898.

¿Cuál es la diferencia entre Pepsi y Coca-Cola? (Continuación) "Pepsi-Cola" y su cultura Pepsi Beverage International Group es una empresa multinacional estadounidense de renombre mundial, con ventas anuales globales que alcanzan los 27 mil millones de dólares. En las encuestas de 2001 "Las empresas más admiradas de Estados Unidos" y "Las empresas más admiradas del mundo" que acaba de publicar la revista Fortune, PepsiCo fue nombrada "Las empresas más admiradas del mundo y de Estados Unidos" en diversas industrias. Entre las empresas Fortune 500 publicadas por la revista, PepsiCo ocupa el puesto 63. PepsiCo abrió una fábrica en China en 1982. Incluyendo una planta embotelladora recién terminada en Shenzhen, hay más de 30 empresas conjuntas con una inversión total de casi 500 millones de dólares. Sus marcas Pepsi-Cola, 7-up, Mirinda e Inspur, incluidas Asia, Arctic Ocean, Tianfu, Gatorade y Dole, se han convertido en nombres muy conocidos en China. PepsiCo es una empresa grande y exitosa. Desde su nacimiento en 1898, tiene una historia de más de 100 años. Durante este período, estuvo al borde de la bancarrota y su negocio era sombrío, pero aún así pudo cambiar el rumbo y avanzar para alcanzar la gloria de hoy. El éxito de PepsiCo, como todo negocio exitoso, se debe a su liderazgo visionario, su estrategia comercial, su rigurosa gestión y la continua introducción de productos innovadores que se adaptan al mercado. Pero la parte más importante de la experiencia de éxito única de Pepsi es la cultura que transmite a la empresa y a sus productos. El concepto de marca Pepsi es "Deseo Infinito" y aboga por una actitud positiva y emprendedora ante la vida entre los jóvenes. La implicación es que para los jóvenes hay un espacio ilimitado para oportunidades e ideales, y pueden imaginar y perseguir lo que quieran. Para promover este concepto, Pepsi eligió el fútbol y la música como base de la marca y portador de la cultura corporativa, y utilizó a Jackson, "Britney", Faye Wong, Jay Chou, Zhao Chenhao, Reli Brothers, Aaron Kwok y Kelly Chen en publicidad y actividades de bienestar social, Sammi Cheng, Beckham, Rivaldo, Carlos, Fan Zhiyi, Li Weifeng, Qi Hong y muchas otras estrellas sirven como portavoces de la marca y defienden enérgicamente el espíritu defendido por la cultura corporativa, haciendo de Pepsi. De esta forma, mucha gente comprende por qué los productos de Pepsi, desde el simple embalaje hasta la ampliación de series deportivas y series funcionales, reflejan deliberadamente un estilo dinámico y alegre, lo que convierte a muchos jóvenes en consumidores leales y entusiastas de Pepsi. La cultura de Pepsi no es sólo corporativa sino también social. Ha influido profundamente en un gran número de personas a través de la promoción de sus productos, promoviendo así que las empresas innoven continuamente de acuerdo con el posicionamiento de esta cultura, y ha mantenido una fuerte vitalidad durante más de 100 años. Introducción a Pepsi-Cola. , Inc. es una de las empresas de productos de consumo más exitosas del mundo, con 6,543,8 millones de empleados en más de 200 países y regiones de todo el mundo. En 2004, sus ingresos por ventas ascendieron a 29.300 millones de dólares, lo que la convierte en la cuarta empresa de alimentos y bebidas más grande del mundo. Entre las Fortune Global 500 anunciadas en 2004, PepsiCo ocupó el puesto 166 y ocupó el primer lugar entre las "Compañías de bebidas más admiradas del mundo" por la revista Fortune durante dos años consecutivos. En 2004, PepsiCo se ubicó entre las diez primeras "marcas corporativas más valiosas de Estados Unidos" seleccionadas por la revista Forbes. En el ranking de las marcas más valiosas del mundo seleccionado por Business Week en agosto de 2003, la marca Pepsi-Cola de PepsiCo ocupó el puesto 23. PepsiCo, la predecesora de PepsiCo, fue fundada en 1898. En 1965, PepsiCo se fusionó con Frito-Lay, el mayor fabricante y vendedor de snacks del mundo, para formar PepsiCo. Para aprovechar al máximo las ventajas de su estructura de productos y centrarse en sus marcas principales, PepsiCo hizo un importante ajuste estratégico el 10 de junio de 1997, al escindir de la empresa sus restaurantes, incluidos Pizza Hut, KFC y Taco Bell. convirtiéndolas en empresas que cotizan en bolsa independientes, a saber, Yum (Tricon Global, ahora conocida como YUM). ) para centrarse en la construcción de marca y el marketing de marca. De 65438 a 0999, Pepsi enlató a Pepsi. Pepsi. , Inc. es una de las empresas de productos de consumo más exitosas del mundo, con 140.000 empleados en más de 200 países y regiones de todo el mundo. Los ingresos por ventas en 2004 fueron de 29.300 millones de dólares, lo que la convierte en la cuarta empresa de alimentos y bebidas más grande del mundo. Entre las Fortune Global 500 anunciadas en 2004, PepsiCo ocupó el puesto 166 y ocupó el primer lugar entre las "Compañías de bebidas más admiradas del mundo" por la revista Fortune durante dos años consecutivos. En 2004, PepsiCo se ubicó entre las diez primeras "marcas corporativas más valiosas de Estados Unidos" seleccionadas por la revista Forbes. En el ranking de las marcas más valiosas del mundo seleccionado por Business Week en agosto de 2003, la marca Pepsi-Cola de PepsiCo ocupó el puesto 23. PepsiCo, la predecesora de PepsiCo, fue fundada en 1898.

En 1965, PepsiCo se fusionó con Frito-Lay, el mayor fabricante y vendedor de snacks del mundo, para formar PepsiCo. Mientras se deshacía de negocios no estratégicos, Pepsi también adquirió o fusionó una serie de negocios principales. En 1998, PepsiCo se fusionó con Tropicana Products Company, la empresa número uno del mundo en la industria de jugos frescos. En el año 2000, PepsiCo incluirá en su ámbito de negocio bebidas mixtas de frutas, bebidas energéticas, bebidas lácteas, bebidas de té y bebidas SoBe que contienen ingredientes vegetales, y desarrollará una serie de nuevos productos de bebidas. En 2001, PepsiCo recibió la aprobación incondicional de la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos y adquirió con éxito la mundialmente famosa Quaker Oats Company por 13.400 millones de dólares, convirtiéndose en el campeón de la industria mundial de bebidas no carbonatadas. Tras la fusión, PepsiCo se centrará en desarrollar negocios de snacks y bebidas con fuerte demanda. PepsiCo International es responsable de casi 200 mercados fuera de Estados Unidos y Canadá y lidera el desarrollo de los negocios de alimentos y bebidas de PepsiCo fuera de Norteamérica. En el ranking de 2006 de las 100 empresas más grandes del mundo publicado por Barron's, la empresa ocupó el sexto lugar.